Зарплата сотрудников “Почты России” – какие произошли изменения в 2021 году

Какие Изменения Будуд С 1 Октября 2021 Г На Почте России

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие Изменения Будуд С 1 Октября 2021 Г На Почте России». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Не везде и не все работники почтовых отделений позитивно воспринимают новости про увеличение заработной платы в 2021 году, переживая, что параллельно будет запущено сокращение персонала. В руководстве «Почты России» уверяют, что даже наиболее убыточные пункты в процессе реформирования сохранятся вместе с теми, кто на них работает.

Этот факт играл не последнюю роль в положении дел на почтамтах в регионах, особенно в глубинках. Здания, где располагались почтовые отделения, выглядели бедно, зарплаты служащим начислялись скудные, хотя работы было немало — больше, чем в городских отделениях.

Последние новости о «Почте России»

Во-первых, Почте России прямо запрещено в ходе реорганизации сокращать штат. Во-вторых, существующий коллективный договор ФГУП будет работать и в АО Почта России.

Изменения в порядке выплаты пенсий и пособий коснутся всех граждан, которые получают денежные средства от Пенсионного фонда Российской Федерации либо Фонда социального страхования на свой банковский счет с привязанной к нему пластиковой картой.

Опрашиваемые при этом согласны, что в районах, где Почта единственный центр притяжения, торговля не просто нужна, она необходима! Зарплаты специалистов, работающих на почтамтах, различаются в зависимости от мест их нахождения. В 2020 г. разница в окладах почтальонов и операторов связи в разных регионах была более 20000 руб.

Акционерное общество скорректировало работу отделений на местах. Планировалось, что само ведомство сможет измениться благодаря новшествам.

Заняты на почте ещё и операторы с клиентами. Для них предназначены особые по работе требования – коммуникабельность, общительность, также способность спокойно переносить стресс, которые, несомненно, возникают в таких организациях.

Пессимистичные прогнозы отмечают, что преобразование почтовых отделений не только не приведёт к повышению спроса на их услуги, но и поспособствует оттоку людей из сельской местности.

Общее изменение для всех групп товаров – установлена дата начала передачи данных в систему маркировки через электронный документооборот. До 1 января 2022 года участники маркировки могут направлять универсальный передаточный документ (УПД) и корректировочные УПД оператору маркировки самостоятельно, без оператора электронного документооборота.

Сегодня экономика России находится далеко не самом лучшем состоянии. Всему виной стал коронавирус и все те проблемы, которые он вызвал – пандемия и карантин привели к упадку во всех отраслях экономики и пока совсем непонятно, каким образом все это получится изменить позже. На почту России входят в штат операторы связи. Они осуществляют прием и отправку товаров, а также отправку телеграмм, посылок и переводов.

Отправила письмо заказное в город который находиться рядом и письмо отправили авиа почтой,заплатив вдвое больше.что уже простый отпралений нет?

Основной проблемой Почты России является уровень обслуживания и качество доставки посылок: случаи хамства и непрофессионального отношения работников к клиентам, а также утери или повреждения посылок, к несчастью, по-прежнему остаются распространённой практикой отделений Почты России.

Для расчета стоимости отправки писем или грузов за границу можно также воспользоваться калькулятором на официальном сайте компании.

Нельзя отрицать того факта, что сегодня почта выполняет очень важные функции, потому что в условиях всемирной пандемии и карантина именно почтовые работники выполняют функции связанных. И именно по этой причине они должны иметь достойные заработные платы, поэтому пришло время обсудить вопрос будет ли повышение зарплаты на почте России в 2021 году.

Для расчета стоимости отправки писем или грузов за границу можно также воспользоваться калькулятором на официальном сайте компании.

Должность почтальона считается самой популярной в среде современной почтовой системы. Однако если смотреть шире, то говоря, про повышение зарплаты сотрудников почты, речь идёт не столько о почтальонах, сколько обо всех сотрудниках штата.

Какое будущее ждет рядовых сотрудников компании, рассказал в интервью «РГ» глава «Почты России» Максим Акимов.

Новые штрафы для иностранных агентов

В чём причина конфликтов с клиентами и как их избежать? Как сообщили опрошенные, проблема в отсутствии информативности и грамотных администраторов, которые объяснят, какой талон выбрать в отделениях с электронной очередью и в какую очередь становиться в отделениях без таковой.
Что нужно изменить в работе ОПС для улучшения качества и скорости работы? Вернуть в руководство профессионалов, знающих все тонкости и нюансы почтовой работы, также важна подготовка кадров по схеме «учитель — ученик»! Как отметили опрошенные, необходимо также оптимизировать систему хранения, количество международных отправлений увеличилось, а площади для хранения сократились (ушли под ритейл).

Читайте также:
Визовый центр Италии в Санкт-Петербурге официальный сайт в СПб

До 1 апреля 2021 года участники маркировки товаров легпрома, шин и покрышек, фототоваров и духов не несут ответственность за достоверность данных, передаваемых в информационную систему мониторинга. Это позволит производителям, импортерам и продавцам отладить процессы маркировки, например, исправить пересортицу.

За последние 5 лет «Почта России» неоднократно предпринимала попытки по улучшению эффективности работы почтовых отделений (ОПС) и сортировочных центров (СЦ) — это введение электронных очередей и подписей, новой системы приёма отправлений (ЕАС УПС), увеличение ассортимента продовольственных и промышленных товаров, лотерей, проездных билетов, открытие примерочных и так далее.

Главное ожидание работников «Почты России» давно связано с повышением зарплаты. О мизерной оплате труда сотрудников ходят легенды. Работа по изменению сложившейся ситуации началась еще до пандемии, решить вопрос окончательно обещают в 2021 году.

Адвокатов, лишенных статуса, ограничили в работе

Громкое заявление экс-министра цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ Константина Носкова о намерении увеличить доходы работников почты в 1,5 раза и о повышении зарплат до 35 тысяч рублей было связано с новыми приоритетными задачами модернизации в рамках стратегии развития ведомства к 2024 году. Для работников «Почты России», по последним новостям на сегодня о зарплате, обещанное повышение оплаты труда постепенно заканчивается. Хотя есть надежда на то, что эта акция не единовременная и вопрос о регулярной индексации окладов остается открытым.

Почтовые тарифы России в дальнее зарубежье:простое письмо.На какую сумму надо наклеить марок на немаркированный конверт?

Получается по старому адресу почта будет приходить бесплатно, а по новому адресу я пожизненно должна оплачивать получение почты.

Важные нюансы в выплате пенсий с 1 октября

Обсуждение заработных плат сотрудников почты обрело довольно скандальный характер после разоблачения бывшего руководства «Почты России», противозаконно получавших миллионные вознаграждения.

Таким образом, получалось, что человек работает в полную силу, а его заработок едва достигает 5000-6000 руб. В селах и деревнях, где разносить почту и пенсии приходится, преодолевая в дождь и стужу по 5 км и более пешком, такие деньги являются совсем мизерными. Да и в городах почтовикам платили немногим больше: 15000-16000 руб. считались нормой.

Расчет прибавки производится в каждом регионе в соответствии с размером заработных плат аналогичных профессий (социальных работников, работников магазинов). Увеличение заработной платы планируется довести до уровня среднестатистической, изменения должны затронуть 210 тысяч человек основного производственного персонала из 350 тысяч работающих в почтовом учреждении.

Компании могут также заключить контракт на предоставление услуг курьерской доставки. В этом случае отправления оплачиваются по безналичному расчету.

Выбраны будут большие аппараты с хорошей грузоподъемностью (от 100 кг) и возможностью выдерживать длинные расстояния.

А если они все это введут что они планируют, у нас нет не медобразования, ни фармацевтического. Даже элементарных медкнижек нет… И как не быть хамству если они с нас дерут безбожно показатели, а платят копейки и деваться некуда в сельских поселениях.

В 2020 году целому ряду сотрудников мы повысили зарплаты в рамках большой программы, стартовавшей в 2019 году. Мы говорим о массовом сегменте — почтальоны, водители, операторы. Программа стоила компании свыше 12 млрд рублей, а повышение в среднем по почте (кому-то мы не повышали вообще, в том числе и мне) составило 11%.

Во-вторых, для контроля за стратегией развития Почты особым образом будет формироваться её Совет директоров. Количество членов совета будет определять правительство РФ. Известно, что в совет будет входить не более 11 человек. При этом единственным сотрудником самой Почты России в совете может быть только её генеральный директор.

Читайте также:
Рейс S7 235, Москва — Воронеж Как С Добром Добраться!

Новая стратегия развития почтового ведомства связана не только с изменением выплат, но, прежде всего, с формированием цифровой логистической экосистемы, в рамках которой будут действовать сортировочные центры, новые склады для обработки заказов, свежие информационные решения.

Глава всея почты Руси сами себя не уважают. На Швецию они смотрят, лучше бы посмотрели как они там людям платят.

В сегменте сотрудников массовых профессий у нас довольно большая текучка персонала. Никаких массовых сокращений не происходит, но в низкий сезон прием персонала прекращается и снова открывается в высокий. У нас как раз проблема не с тем, что надо кого-то уволить, а с наймом персонала. Например, в центральном регионе у нас довольно низкая комплектация по некоторым видам профессий в логистике. Интернет-магазинам и крупным отправителям предоставляется доступ к личному кабинету, в котором хранится информация об осуществленных отправках, что позволяет облегчить оформление повторных писем в ту же организацию. Индексы, а также стоимость каждого отправления и общая сумма заказа вводятся автоматически.

Повышение зарплаты почтовым работникам в 2021 году с каких регионов начнут повышать

Как всегда, мы постараемся ответить на вопрос «Повышение зарплаты почтовым работникам в 2021 году с каких регионов начнут повышать». А еще Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте не выходя из дома.

Чуть раньше, к сентябрю, по словам Николая Подгузова, будет подготовлено постановление Правительства, в котором обозначат все параметры новой сети почтовых отделений. Закрывать даже самые убыточные из них на этапе реформирования не планируется.

Глава «Почты России» рассказал в Госдуме, кто из сотрудников может рассчитывать на прибавку

Двадцатипроцентная прибавка ведомством рассчитывалась в каждом регионе, отталкиваясь от уровня зарплат сопоставимых профессий, к примеру, социальных работников или сотрудников магазинов формата «у дома». Повышать зарплаты начали с 1 мая текущего года на Дальнем Востока, где отставание было самым значительным. С 1 ноября прибавку получат почтальоны ещё 20 регионов центральной части России.

Пиво — плохой символ перемен

Глава «Почты России» сказал, что вместо закрытия убыточных точек их будут насыщать розничными услугами с тем, чтобы они становились рентабельными. В качестве примера успешного бизнеса Подгузов привёл торговлю востребованными на селе в связи с прекращением аналогового вещания цифровыми приставками. Здесь их «Почта России» реализует по самым минимальным ценам.

Заработная плата почтовых работников России представляет собой получение жалования за определенный объем работ и выполнение ряда обязанностей. Месячный доход сотрудника отделения связи включает в себя также выплату премиальных, разного рода компенсаций и вознаграждений. Российской Конституцией установлен минимальный размер заработной платы для данной категории трудящихся. Ее выдача является гарантированной. Размер минимальной суммы определяется с учётом следующих моментов:

За последние 4 года «Почта России» выделила около 22 миллиардов рублей на оплату труда сотрудникам. Из данной суммы в 2021 году на заработную плату было потрачено 8,3 миллиарда рублей. В 2021 году средний оклад почтальона составляет 14 118 рублей в Омской области. В Сибирском округе доход работника Почты равен 14 000 рублей. Что касается операторов связи, то их заработная плата составляет 17-18 тысяч рублей.

Программа повышения зарплаты сотрудникам Почты России

За последние четыре года «Почта России» инвестировала в фонд оплаты труда сотрудникам более 24 миллиардов рублей, из них в 2021 году — 1,8 миллиарда рублей. В результате с 2021-го года средняя зарплата выросла на 37,5% — до 23,6 тысячи рублей. Эта цифра подразумевает не только заработную плату почтальонов, а среднюю зарплату всех почтовых работников предприятия. Начиная с 2021 года доход сотрудников «Почта России» повысился на 25,4%, то есть до 20 900 рублей каждый месяц. Что касается маленьких сел, то там почтальоны получают 5-6 тысяч рублей. Многие сотрудники Почты обращались в программу «Реальные цифры» анонимно, чтобы сообщить о заработной плате, которая с трудом достигает 2 тысяч рублей. Основываясь на опрос населения, средняя оплата труда почтальона равна 8 800 рублей.

Многие граждане ожидают от руководства Почты России продолжения решительных действий, поэтому с большой долей вероятности индексация заработной платы в 2021 и 2021 году будет продолжаться. Работникам также важно понимать основные принципы, на основании которых будут проводиться изменения.

Читайте также:
N 115-ФЗ от 25.07.2002 - Глава V. Миграционный учет иностранных граждан

Заработная плата значительной части сотрудников почтовых отделений будет индексировать только в следующем году. Проблема необходимости роста уровня оплаты труда работников сферы услуг давно входила в перечень актуальных и острых, а в следующем году вопросам реализации мероприятий в данном направлении будет уделено особое внимание.

Какие изменения предстоят

Построение планов, обсуждение перспектив развития Почты России и старт процесса акционирования можно считать хорошим началом. При этом работа любой организации напрямую зависит от сотрудников, а сегодня основная проблема организации заключается в низком уровне заработной платы.

  1. Астраханская обл.,
  2. Ивановская обл.,
  3. Иркутская обл.,
  4. Курганская обл.,
  5. Курская обл.,
  6. Ленинградская обл.,
  7. Липецкая обл.,
  8. Магаданская обл.,
  9. Московская обл.,
  10. Мурманская обл.,
  11. Нижегородская обл.,
  12. Новгородская обл.,
  13. Новосибирская обл.,
  14. Оренбургская обл.,
  15. Пензенская обл.,
  16. Псковская обл.,
  17. Саратовская обл.,
  18. Тульская обл.,
  19. Челябинская обл.,
  20. Ярославская обл.,
  21. Кабардино-Балкарская Республика,
  22. Республика Башкортостан,
  23. Республика Бурятия,
  24. Республика Калмыкия,
  25. Республика Марий Эл,
  26. Чукотский АО,
  27. Ямало-Ненецкий АО,
  28. Забайкальский край,
  29. Ставропольский край,
  30. г. Москва,
  31. г. Санкт-Петербург.

О сути акционирования и его главных целях мы подробно рассказывали в прошлом году. Напомним, что статус АО даёт Почте больше возможностей для развития, в том числе за счёт привлечения инвестиций. А значит, просить субсидий из бюджета больше не нужно. При этом устав этого АО таков, что государство по-прежнему полностью контролирует это ведомство.

Что происходит с Почтой России сегодня

С 1 ноября 2021 года Почта России повысила зарплату своим сотрудникам в 30 регионах страны. Это второй этап перерасчёта заработных плат почтовым работникам. Первый прошёл в мае и затронул 17 российских регионов. Сотрудники почтовых отделений оставшихся республик, областей и краёв России дождутся индексации зарплат только в следующем году. Тема повышения зарплат сотрудникам Почты России в 2021-2021 году – одна из важнейших для развития этого ведомства, разберёмся с последними новостями на этот счёт.

Увеличение зарплаты сотрудникам почты направлено, в том числе, и на повышение престижности профессий. Хотя за последние четыре года тенденция массового увольнения из-за маленького дохода не отмечалась. Но все же профессия почтовика среди молодежи пользуется нулевым престижем и популярностью. Сделать зарплату у всех почтовых служащих как минимум на 20–25% выше — давно назревшее решение, отметил руководитель департамента образования института трейдинга и инвестиций «Феникс» Евгений Удилов. По мнению эксперта, достойный уровень оплаты нелегкого труда простимулирует приток новых кадров в российскую почтовую сеть

За счет перспективных направлений развития деятельности почтовое ведомство смогло значительно увеличить денежные обороты и чистую прибыль. По официальным данным за 2021 год больше всего выручка увеличилась по следующим направлениям:

Большая работа

Из последних новостей стало известно о скором повышении заработной платы сотрудникам Почты России. Программа индексации доходов будет реализована постепенно, в течение 2021 года. За это время более 200 тысяч служащих почтового ведомства увидят приятные изменения в расчетных листках.

В Федеральном бюджете на 2021 год и на плановый период 2021 и 2021 годов указано, что уровень инфляции в 2021 году составляет 4,3%. По факту, граждане могли наблюдать более высокое удорожание основных товаров. Тем не менее, данная цифра озвучена в официальном документе. Это означает, что зарплата бюджетников в ближайшее время будет проиндексирована (увеличена) на этот показатель.

Индексация

Такие коэффициенты являются вполне прогнозированными и описаны в сценарии развития социально-экономических сфер Российской Федерации. Точные инфляционные показатели будут известны в феврале 2021 года (соответственно, в феврале 2021 года) после анализа данных за прошедший период Росстатом.

«Майские» указы

Перерасчет заработных плат является одним из способов государства компенсировать доходы граждан относительно уровня инфляции. Повышение стоимости товаров и услуг первой необходимости можно наблюдать постоянно. Для того, чтобы доходы граждан могли соответствовать актуальным ценам, в бюджете предусмотрено увеличение заработной платы на утвержденный процент инфляции.

Одной из самых известных профессий, существующих в отделениях связи, является должность почтальона. Однако штат сотрудников в российских почтовых отделениях гораздо шире, чем принято считать. Это обусловлено значительным объемом работ и спецификой данного ведомства. Причем большинство специальностей являются востребованными.

Читайте также:
Верю – не верю — Лаос (1 сезон 8 серия)

Почта России

  • инженеры – 14661 руб. ($221);
  • механики – 12976 ($196);
  • диспетчеры – 30000 ($453);
  • разнорабочие – 13570 ($205);
  • уборщицы – 9387 ($142);
  • водители – 16847 ($254);
  • грузчики – 25000 ($377);
  • сортировщики – 12021 ($181);
  • кладовщики – 15000 ($226).

Вакансии на почте России

Средняя оплата труда сотрудников Почты по всей территории России составляет 13 000 рублей. Профессии в данной сфере труда рассматриваются самыми низкооплачиваемыми. По регионам оклад работников мы имеем небольшую разницу.

Чтобы понять, какой будет зарплата сотрудников “Почты России” в 2021, необходимо принять во внимание заявления политиков. Некоторые без стеснения сообщали, что финансовое обеспечение данной категории сотрудников является неплохим и без увеличений. Проблема состоит в том, что они оперируют исключительно средними показателями, а статистические службы используют данные по всей стране и не разделяют оклад в зависимости от региона, сложности работы и иных факторов.

Текущая ситуация

Сложность в оплате труда работникам заключается не только в низком жаловании. Нередко их обязанности чрезмерно высокие и малокомфортные, они должны обладать знаниями в сфере логистики и быстро находить решения. Почтовые служащие работают в тяжелых стрессовых условиях, и у них отсутствует стимул к тяжелому труду. Что касается последнего момента, то лучшим побуждением была бы достойная зарплата. В начале года глава компании Николай Подгузов заявлял, что планируется повышение в самое ближайшее время, рост будет постепенным, а размер дохода во многом будет зависеть от размера государственного бюджета.

Ожидать ли роста зарплаты в 2021 году

  1. С 2021 по 2021 год предприятие вложило в фонд оплаты труда около 24 млрд. рублей. За последние 4 года средний оклад почтового сотрудника вырос на 37,5%.
  2. Компания за данный период года выделила на оплату сотрудникам около 22 млрд. рублей. Средний оклад почтальона в 2021-2021 составлял 14 000 рублей, оклад операторов связи достигал 18 000 рублей.
  3. Средний доход всех служащих “Почты России” в последние годы равнялся около 14 000 рублей. Наивысший заработок в Москве, его размер достигал 26 000 рублей, в регионах средний оклад составлял 16 000 рублей.

Новости почты России: повышение зарплаты в 2021 году

Главное ожидание работников «Почты России» давно связано с повышением зарплаты. О мизерной оплате труда сотрудников ходят легенды. Работа по изменению сложившейся ситуации началась еще до пандемии, решить вопрос окончательно обещают в 2021 году.

История вопроса

Обсуждение зарплат работников почты приобрело скандальный характер на фоне разоблачения бывших руководителей «Почты России», незаконно получавших миллионные вознаграждения. Кроме того, закупка ведомством и демонстративные запуски беспилотных летательных аппаратов (дронов) стоимостью около двух миллионов рублей стали отдельным раздражающим фактором для людей, работающих за крайне низкую оплату.

Назревающий кризис еще ярче обозначило обращение сотрудницы почты в 2017 году по вопросу зарплаты (3600 руб.) к Президенту во время ежегодной прямой линии. Хотя объяснение данному факту Роструд нашел (столько получали работники на 0,5 ставки), уровень оплаты сочли невозможным в современных реалиях.

Спикер РФ Валентина Матвиенко дважды указывала руководству «Почты России» на недопустимое положение дел по вопросам оплаты труда сотрудников ведомств и на нарушение закона относительно МРОТ.

Замена первых лиц ведомства, введение в Совет директоров АО «Почта России» представителей Госдумы и Совета Федерации связаны с новым этапом реформирования почтового ведомства.

Планы руководства

Громкое заявление экс-министра цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ Константина Носкова о намерении увеличить доходы работников почты в 1,5 раза и о повышении зарплат до 35 тысяч рублей было связано с новыми приоритетными задачами модернизации в рамках стратегии развития ведомства к 2024 году.

Позже генеральный директор ведомства Николай Подгузов объявил о грядущем повышении зарплат сотрудникам «Почты России» на 20-25% в течение полутора лет. Было отмечено, что на текущий период средний оклад в большинстве регионов составляет 16 тысяч рублей, максимальный не превышает 26 тысяч рублей. Вследствие этого профессия почтового работника утратила привлекательность, хотя обладает социальной значимостью — в течение года «Почта России» доставляет примерно 2,5 млрд. писем, 433 млн. посылок.

Читайте также:
Сервисно-визовый центр Германии в Калининграде: официальный сайт, контакты, цены

Расчет прибавки ведется в каждом регионе, исходя из размера зарплат сопоставимых профессий (социальных работников, сотрудников магазинов). Повышение зарплаты планируют довести до уровня среднестатистической, изменения должны коснуться 210 тысяч человек основного производственного персонала из 350 тысяч служащих в почтовом ведомстве. Государство намерено потратить 11,5 млрд. рублей. Воплощение намеченных планов в жизнь уже началось.

Новая стратегия развития почтового ведомства связана не только с изменением выплат, но, прежде всего, с формированием цифровой логистической экосистемы, в рамках которой будут действовать сортировочные центры, новые склады для обработки заказов, свежие информационные решения. В России запланировано строительство 38 логистических центров, что позволит сократить сроки доставки бандеролей и посылок по всей стране.

Оптимизация расходов

Не везде и не все сотрудники почтовых отделений положительно воспринимают новости про повышение зарплаты в 2021 году, опасаясь, что параллельно начнется сокращение персонала. Руководители ведомства заверяют, что даже самые убыточные пункты в процессе реформирования будут сохранены вместе с работающими сотрудниками.

Глава «Почты России» подчеркнул, что вместо закрытия убыточным точкам будет рекомендовано увеличить количество предоставляемых услуг. Задача коллектива отделения – стать рентабельным почтовым магазином. Положительный пример – продажа цифровых приставок, востребованных по причине прекращения аналогового вещания. Ассортимент товаров на почте растет. Предприимчивость сотрудников почты в отдельных местах приводит к неожиданным решениям, например, не только к реализации товаров первой необходимости, хозяйственных мелочей, но и к торговле алкогольными напитками .

Руководители считают, что окончательное мнение по данному вопросу должны выразить граждане. Если проявится открытое возмущение, то ассортимент будет пересмотрен.

Этапы повышения

Несмотря на сложный период в экономике страны из-за пандемии, государственные структуры не отказываются от поставленных целей. Повышение заработной платы проходит в несколько этапов.

Президенту страны новый руководитель «Почты России» Максим Акимов доложил о произведенных выплатах 38 тысячам сотрудникам 1 мая текущего года. Первые выплаты получили почтовые работники Дальнего Востока, где оплата была самой низкой. Очередная волна повышения по регионам — 1 ноября 2020 года. Сотрудники почтовых отделений Санкт-Петербурга, Ленинградской, Челябинской, Псковской, Тульской, Ярославской областей получат прибавку. Всего будет охвачено 20 регионов. Повышение заработной платы коснется 48 тысяч человек. Процесс выплат контролирует парламент и представители Совета Федерации и Госдумы.

Дальнейшие шаги по увеличению оплаты труда запланированы на 2021 год.

Почтальон держит марку

Какое будущее ждет рядовых сотрудников компании, рассказал в интервью “РГ” глава “Почты России” Максим Акимов.

Что станет с обычным работником почты?

Максим Акимов: Какие бы технологии вы ни внедряли, как бы ни модернизировали отделения, какие бы мобильные приложения ни писали, если у вас будет несчастный сотрудник, у вас будет несчастный клиент. Эта логика работает железно. Мой сотрудник – мой главный клиент, и это самый важный фокус нашей работы. Хотя в компании, которая является вторым работодателем в стране по числу занятых (у нас 330 тысяч работников) и с такой территориальной распределенностью, – это сложнейшая задача.

В сегменте сотрудников массовых профессий у нас довольно большая текучка персонала. Никаких массовых сокращений не происходит, но в низкий сезон прием персонала прекращается и снова открывается в высокий. У нас как раз проблема не с тем, что надо кого-то уволить, а с наймом персонала. Например, в центральном регионе у нас довольно низкая комплектация по некоторым видам профессий в логистике.

Нам важно не “разращивать” эту занятость – люди не хотят туда идти, и для молодежи это не всегда привлекательно. Мы все прекрасно понимаем. Если бы мы могли рассчитывать, что в ближайшие 20 лет будут беспрерывные волны прироста предложения на рынке труда за счет миграции и повышения рождаемости, был бы другой разговор. Но нас ждет суровая борьба за лояльность каждого сотрудника. За то, чтобы заинтересовать его обучением, условиями труда, дополнительными “плюшками” в трудовом контракте и, конечно, заработной платой.

И там, где мы не можем привлечь людей – а они нужны, – мы эту брешь в массовом рутинном сегменте будем закрывать технологиями. Там, где не можем этого делать, будем повышать заработную плату.

Читайте также:
Где отдохнуть на море в октябре 2021 с детьми за границей недорого - 15 лучших пляжных направлений

В 2020 году целому ряду сотрудников мы повысили зарплаты в рамках большой программы, стартовавшей в 2019 году. Мы говорим о массовом сегменте – почтальоны, водители, операторы. Программа стоила компании свыше 12 млрд рублей, а повышение в среднем по почте (кому-то мы не повышали вообще, в том числе и мне) составило 11%. Этот темп роста в четыре раза выше, чем в среднем по стране, притом что мы не торгуем ресурсами, у нас нет эксклюзивных условий и большой валютной выручки – мы зарабатываем только трудом нашего коллектива.

Технологии требуют постоянного обучения. Наверное, это сложно в организации с таким огромным коллективом?

Максим Акимов: У нас работает корпоративный университет, и тысячи наших сотрудников сейчас обучаются по самым разным направлениям: DevOps (методология создания программных продуктов. – Прим. “РГ”), управление канбан-доской (один из популярных методов управления проектами. – Прим. “РГ”), практики бережливого производства, работа в командах, социальные коммуникации, продуктовый маркетинг, дизайн продуктов, работа с клиентом.

У нас только по программе “Клик” (программа по работе с данными в рамках “Цифровой экономики”) прошли обучение более 800 сотрудников из регионов. И это не обучение навыкам работы с компьютером, это работа с данными, создание новых цифровых продуктов, продуктовая логика, развитие цифровых сервисов. Лучшие из проектов отобрали в почту. Обучение сотрудников – это беспрерывный процесс. Кстати, больше всего оно востребовано не среди топ-персонала: потребность в наставничестве и в объяснении смысла производственных манипуляций больше у тех, кто приходит работать в отделение, на сортировку, водителями, тем, кто приходит на временную работу. Вот у них такой удивительный запрос на знания.

В 2021 году будем много инвестировать в обучение сотрудников, чтобы у нас были видеокурсы, тренинговые площадки, чтобы люди могли учиться.

1. Внутренний рынок онлайн-торговли в 2020 году вырос на 44%. Российские маркетплейсы совершили революцию, перетянув спрос из зарубежных онлайн-магазинов.

2. Средний срок доставки из онлайн-магазинов сократится с 3,7 до 2 дней.

Какая зарплата на Почте России в 2021 году

На компанию Почта России в 2021 году трудится более 350 тысяч человек. В ближайшее время количество сотрудников планируется увеличить, но это будет сделать сложно из-за низких заработков и высоких требований. Сейчас в компании наблюдается текучка кадров и люди неохотно туда устраиваются. В основном на работу в Почте России соглашаются женщины, которым трудно найти другую работу из-за образования или наличия детей, хотя в этой компании также плохо относятся к регулярным больничным. Разберемся, когда будет прибавляться зарплата почтовым работникам.

  1. Как менялась зарплата сотрудников Почты России
  2. Почему работники этой компании достойны больших окладов
  3. Какой рост зарплат сотрудникам почтовых отделений прогнозировался
  4. Планируется ли поднять оклады выше: последние новости
  5. Не приведет ли рост зарплат к сокращению сотрудников

Как менялась зарплата сотрудников Почты России

За период с 2013 по 2018 год зарплаты сотрудникам почтовых отделений прибавлялись постепенно, увеличившись на 37,5%. Но изменение почувствовали на себе не все работники. В 2016 году грянул скандал, когда директор Почты России получил премию в несколько миллионов рублей, тогда как в регионах почтальоны зарабатывали всего 7200 рублей. Многочисленные проверки не дали результата, но в 2017 году начальник в этой организации сменился – Почту возглавил Николай Подгузов.

Тем не менее по отчетам, которые представлены в контролирующие органы, на увеличение зарплатного фонда Почта России выделила 24 миллиарда рублей за 5 лет. При этом средняя оплата труда в компании составила:

  • почтальон – 14 тысяч рублей в месяц;
  • оператор связи, ответственный за логистику – 18 тысяч;
  • около 20 тысяч рублей – начальник отделения.

При этом в некоторых регионах зарплата до сих пор едва достигает прожиточного минимума – в них больше всего ждут, когда она начнет прибавляться. Почтальон или оператор получает там от 8 до 12 тысяч рублей. При этом им необходимо не только заниматься отправлениями, но и продавать дополнительные товары. Во многих отделениях сейчас можно приобрести продукты, бытовую химию и прочее – несмотря на то, что магазин при Почте мог бы быть прибыльным, мало кто покупает там вещи для своего дома. В связи с этим работникам установили план продаж, а некоторые начальники отделений даже заставляют приобретать невыкупленные вещи своих подчиненных.

Читайте также:
Документы на загранпаспорт нового образца - полный список 2021

Такая непростая ситуация с должностными обязанностями и оплатой труда привела к тому, что вопрос повышения окладов стоит весьма остро практически во всех регионах, кроме столицы, где средняя зарплата сотрудника составляет около 26 тысяч рублей. Но и в Москве почтальоны ждут, когда оклад начнет существенно прибавляться.

Почему работники этой компании достойны больших окладов

Общественность не ценит труд почтовых работников, так как не представляет, с какими сложностями им приходится сталкиваться. На этой работе требуется:

  • физическая выносливость, чтобы поднимать весьма тяжелые посылки и долгое время находится в стесненных условиях;
  • внимательность для заполнения бланков и работы в программах;
  • стрессоустойчивость, если должность подразумевает работу с клиентами;
  • умение решать возникающие проблемы в сжатые сроки.

Почтальону в некоторых регионах приходится заниматься доставкой пенсий маломобильным гражданам, поэтому их работу можно называть и опасной. К тому же им нужно быть внимательными, чтобы все письма дошли до адресатов. Им также приходится работать в некомфортных условиях, обходить большие участки пешком и в любую погоду. Такие специалисты достойны, чтобы им прибавляли оклады.

Какой рост зарплат сотрудникам почтовых отделений прогнозировался

За последние годы рост зарплат у работников почты не был существенным. Им не давали обещанные прибавки, ссылаясь на экономический кризис, низкие цены на нефть и дефицит бюджета страны. Единственное доступное средство для повышения заработка рядовых служащих почты являлась индексация.

В конце 2018 года предполагалось, что зарплата будет прибавляться несущественно – всего на 4%. Примерно такой же рост должен был быть у всех сотрудников бюджетной сферы. Это увеличение несущественно, так как оно равно росту цен на товары и услуги. Поэтому новость о грядущей индексации не обрадовала почтовых работников. Но оклады могут вырасти повторно.

Планируется ли поднять оклады выше: последние новости

В конце марта 2021 года на встрече с Владимиром Путиным руководитель Почты России пообещал, что с 1 мая зарплаты сотрудников поднимут на 20%. Это совещание было посвящено выручке и прибыли предприятия за 2018 год. За прошлый год Почта России заработала 2,7 миллиарда рублей. Такие показатели привели к тому, что рост окладов рядовых сотрудников стал справедливым.

Николай Подгузов предложил программу, согласно которой будут прибавляться оклады. У нее такие принципы:

  • поэтапный рост заработков для рядовых служащих, который приведет к тому, что их оклады станут ближе к средним по стране;
  • сначала увеличение зарплат планируется в 17 регионах, где реальные оклады работников меньше всего;
  • повышение затронет тех, кто трудится на должностях «почтальон» и «оператор связи».

В настоящий момент нет точного списка регионов, в которых оклады будут прибавляться раньше. Наиболее остро вопрос зарплат стоит в областях Центральной России, Поволжья, Алтайском крае. Пока неизвестно, когда планируется повышение зарплат в регионах, где специалисты сейчас получают больше, чем в Центральной России, и будет ли оно вообще.

Не приведет ли рост зарплат к сокращению сотрудников

Большинство работников почты скептически отнеслось к выступлению Подгузова, так как все прошлые подобные инициативы приводили к таким последствиям, как:

  • сокращение штата;
  • прибавку плана продаж дополнительных товаров;
  • расширение списка должностных обязанностей;
  • оклад будет зависеть не от количества работы, а от занимаемой должности;
  • большую часть площадей получал банк;
  • убыточное отделение безжалостно закрывалось или преобразовывалось.

Но не стоит готовиться к худшему, пока предпосылок на сокращение штата нет. В 2021 году будет продолжаться ремонт отделений и обновление инфраструктуры Почты России. Эксперты считают (и это подтверждается информацией, которая регулярно появляется в прессе), что в 2021 году планируется набор в почтовые отделения.

Чтобы новый человек пришел работать в компанию, привлечь его могут только достойной зарплатой. Пока неизвестно, откуда бюджетная организация возьмет средства на прибавку зарплат и набор новых работников, скорее всего, для этого будут привлечены инвестиции от других предприятий и государства. Только в этом случае бюджетная организация сможет повысить оклады и реализовать все задуманное.

Читайте также:
Как найти работу в Германии без знания немецкого языка

В целом, если все то, о чем говорил глава компании Николай Подгузов, окажется правдой, переживать сотрудникам почты не стоит. В ближайшее время их жизнь, пусть немного, но улучшится. Если 2021 год окажется для предприятия и государства успешным, то в 2021 году зарплата продолжит прибавляться. Вместе с этим произойдет реорганизация отделений и логистики ведомства.

Внимание! В рамках нашего портала вы совершенно бесплатно можете получить консультацию профессионального юриста. Задайте ваш вопрос в форме ниже!

Повышение зарплаты почтовым работникам в 2021 году в России

Работники почты – это представители бюджетной сферы деятельности. И главные ожидания уже очень давно связанны с увеличением заработной платы, потому что о совсем небольших доходах представителей этой профессии уже просто слагаются легенды.

Власти планировали решить этот вопрос до пандемии, но как обычно что-то поменялось, и теперь с особой тщательностью стоит рассмотреть вопрос по поводу того, будет ли повышение зарплаты на почте России в 2021 году.

Общие данные

Обсуждение заработных плат для сотрудников почты уже носит скандальный характер. В особенности острой ситуация стала после того, как были разоблачены бывшие руководители данной организации, незаконно получавшие миллионное вознаграждение за сделки.

Также было замечено незаконное использование ведомственных средств – к примеру демонстративная закупка летательных аппаратов, которая стала раздражающим фактором для обычных почтальонов, потому что на дроны было потрачено несколько 1 000 000 рублей, а на зарплаты денег нет.

Кризис в этой сфере назревал уже очень давно. К примеру, ещё в 2017-м году сотрудница почты, которая зарабатывала 3 600 в месяц пришла к президенту на «Прямую линию» и попросила повысить зарплату. Тогда сотрудники президента нашли объяснение такой низкой зарплате тем, что она работала на полставки, но если смотреть правде в глаза, то ситуация выглядит вполне реально.

Сегодня многим работникам почты приходится буквально выживать на зарплаты ниже прожиточного минимума, и это нужно исправлять. Для компании, численность которой исчисляется 300 000 наемных работников, это просто недопустимо.

Что говорят власти?

На сегодняшний день экс министр цифрового развития заявляет, что он планирует увеличить доход сотрудников почты в полтора раза и планируется не только индексация заработных плат почтовым работникам в 2021 году в России. То есть речь идёт о том, что зарплаты вырастут до 35 000 рублей, но произойдёт это, естественно, не сразу. Такой план рассчитан до 2024 года.

Планируется увеличивать зарплаты на 20 – 25 % каждые полтора года. Сегодня официальная статистика отмечает, что на текущий период средний оклад большинства сотрудников – 16 000 рублей. Максимальный не превышает 26 000 рублей, поэтому нет ничего удивительного в том, что работа на почте не выглядит привлекательной.

С этой новостью читают:

  • Официальный сайт прокуратуры проверки на 2021 год
  • Стоимость метро в Санкт-Петербурге с 2021 года
  • Книги-юбиляры 2021 года
  • Индивидуальный подоходный налог в Казахстане 2021 года
  • Какой будет пенсионный возраст в России с 2021 года
  • Амнистия в 2021 году в Беларуси
  • Размер пенсии по инвалидности 1, 2, 3 группы и ЕДВ в…
  • Перенос праздников в ноябре 2021 года в Беларуси

Однако социальная значимость этой профессии не преуменьшается, потому что ежегодно доставляется 433 миллиона посылок, так что повышение окладов почтовым работникам в России и последние новости по этому поводу требуют особенного внимания.

Расчёт прибавки для каждого региона будет индивидуальным. Повышение планируется до того уровня, который принят в конкретном регионе, и коснуться они должны как минимум 210 000 человек. На сегодняшний день из бюджета планируется выделение 11 миллиардов рублей, и это уже началось.

Помимо роста зарплат планируется оптимизация расходов, формирование новой логистики, а также строительство логистических центров, потому что по предварительным подсчетам это позволит существенно сократить сроки доставок.

Как будет происходить повышение?

Сегодня экономика переживает далеко не самый лёгкий период в своей истории, но государственные структуры не отказываются от уже поставленных целей, так что увеличение зарплаты на Почте России является вполне ожидаемым действием. Увеличение заработной платы происходит в несколько этапов.

Читайте также:
Виза в Германию: как получить? Инструкция для путешественников

Первый этап должен завершиться до 1 мая 2021 года, и одним из первых увеличение почувствовали на себе работники дальневосточного региона, потому что на этой территории зарплаты были наиболее низкими. Дальнейшие шаги будут публиковаться уже ближе к концу 21-го года.

В настоящий момент стратегия увеличения заработных плат сотрудникам почты ещё не до конца разработана. Обсуждается увеличение прибыли этой структуры к 2023-му году до 80 миллиардов рублей, однако для этого понадобится произведение очень огромного объема работы, остается только следить за выполнением всех обязательств, ведь прибавка к зарплате на Почте России в России это уже решенная проблема.

Оптимизация расходов

Откровенно говоря, не все изменения воспринимаются сотрудниками почты в положительном ключе. Многие боятся сокращений, но насчёт этого переживать не стоит, потому что эксперты авторитетно утверждают, что реформы не коснутся уменьшения численности сотрудников организации, ведь и так не слишком много.

Глава почты России делает заявление о том, что убыточные точки, а такие есть, просто должны будут увеличить число предоставляемых услуг, а также повысить качество обслуживания клиента, потому что довольный клиент – это более высокая прибыль.

Положительным примером является увеличение ассортимента товаров, а также предприимчивость сотрудников почты, которые находят неожиданные решения в реализации самых необходимых товаров, так что ставка работника почты на 2021 год в РФ зависит и от них.

Относительно сокращений

В сфере почтовых работников наблюдаются очень большая текучка персонала, но многих интересует вопрос по поводу того, будет ли сокращение почтовых работников в 2021 году. Массовых сокращений не планируется, если говорить о сокращениях на 2021 год, то они не планируются, однако есть понятие низкого и высокого сезона.

В низкий сезон прием персонала прекращается, и снова открывается, когда начинается другой сезон. Проблема почты состоит не в том, что надо кого-то уволить, а с тем, что нужно постоянно нанимать персонал. Обучение также занимает время, оно вызывает появление ошибок и низкую скорость обслуживания.

Важно учитывать то, что люди не хотят работать в этой организации, тем более для молодёжи она является совсем не привлекательной. Фактически почта России сегодня ведёт борьбу за каждого сотрудника, пытаясь заинтересовать его новыми технологиями, улучшенными условиями труда и фактически ростом заработных плат, но это не гарантируется.

Будущее почты

Клиенты почты России сегодня все чаще пользуются мобильным приложением, по последним данным статистика уже больше 5 000 000 пользователей. Сеть постоянно расширяется, появляются почтамты и обсуждается вариант бесплатной доставки посылок.

На этом фоне у многих возникает вопрос по поводу того, что ожидает обычного сотрудника. Какие бы технологии не внедрялись, но эксперты говорят, что если на почте не станут счастливые сотрудники, то клиенты также будут недовольны.

Сегодня почта России проводит тестовый режим для беспилотников, и доставки посылок в отдалённые пункты. В 2021-м году планируется увеличение бюджета на цифровизацию организации и активно обсуждается вопрос по поводу того, что будет с зарплатой работников почты. Остается только наедятся на то, что ничего не изменится.

Минкомсвязь требует повысить зарплаты в «Почте России» в 1,5 раза

Лента новостей

  • 13:42Россиянин задержан в Болгарии по делу о промышленном шпионаже
  • 14:38 Следствие ходатайствует об аресте экс-замглавы Минпросвещения Раковой
  • 14:35 Суд арестовал владельца компании «Росинжиниринг» Дмитрия Новикова
  • 14:12 Песков: в Кремле нет традиции проставляться на день рождения президента
  • 13:22 Бастрыкин наградит мужчину, заступившегося за девушку в метро
  • 12:52 При взрыве на танкере в Иркутской области пострадали два человека
  • 12:23 Верховная рада проголосовала за отставку спикера Разумкова
  • 12:15 Основателю Grouр-IB предъявлено обвинение в госизмене
  • 12:13 СК возбудил дело о покушении на убийство после жестокого избиения в метро
  • 11:45 Число новых случаев коронавируса в РФ выросло до 27,5 тысячи
  • 11:21 Курск с 11 октября вводит систему QR-кодов из-за ситуации с COVID-19
  • 10:49 СМИ: актер Валерий Гаркалин переведен на ИВЛ
  • 10:23 Экс-замглавы Минпросвещения Ракова заявила, что не скрывалась от следствия
  • 09:51 В Москве появился сервис по вывозу ненужных вещей
  • 09:13 В России стартует фестиваль американского кино Amfest
  • 08:55 Организаторы концертов готовят иск к СМИ из-за неверной интерпретации слов Поповой
  • 08:22 МВД РФ утвердило новый порядок подачи заявления о несогласии на выезд ребенка за границу
  • 07:43 Адвокат: еще 14 осужденных сообщили о пытках в саратовской тюремной больнице
  • 07:09 Центр Гамалеи запланировал испытания единой вакцины от гриппа и ковида
  • 05:20 МИД РФ считает, что AUKUS создает угрозу договоренностям по ядерному оружию
  • 03:57 РФ полагает, что деструктивные действия США мешают диалогу по стратегической стабильности
  • 02:53 Трамп: Китай перестал уважать администрацию Байдена из-за ее слабости
  • 02:01 Bloomberg: Путин снизил цены на газ в Европе
  • 01:33 Бастрыкин поручил передать СК дело об избиении мужчины в метро Москвы
  • 01:01 Генеральный директор ВОЗ приветствует «исторический момент»
  • 00:05 США и Китай достигли предварительного соглашения о виртуальном саммите в этом году
  • вчера, 23:31 Хованскому продлили арест за песню о теракте
  • вчера, 22:40 Москва даст бизнесу на развитие еще полмиллиарда рублей
  • вчера, 22:10 В Техасе задержан подозреваемый в стрельбе в школе ученик
  • вчера, 21:40 Бывший ректор МГТУ имени Баумана Александров избран президентом вуза
  • вчера, 21:10 Информацию о болезни Шпигеля опровергли
  • вчера, 20:39 Годовая инфляция снова выросла
  • вчера, 20:10 СМИ: экс-сенатор Шпигель сильно заболел и может быть освобожден
  • вчера, 19:40 На МКС впервые вырастили перец
  • вчера, 19:10 Неизвестный ранил трех человек в школе в Техасе
  • вчера, 18:42 Гордин назначен исполняющим обязанности ректора МГТУ имени Баумана
  • вчера, 18:33 В Техасе произошла стрельба в школе
  • вчера, 18:21 ФАС отказала в слиянии «Авито» и ЦИАН
  • вчера, 18:17 Сенатор от Адыгеи Селезнев умер от коронавируса
  • вчера, 17:54 В офисах правящей партии Австрии прошли обыски
  • вчера, 17:26 НАТО высылает восемь россиян за враждебную деятельность
  • вчера, 17:25 Мигрантов из Узбекистана привлекут к строительству космодрома Восточный
  • вчера, 16:55 Шойгу привлек к ответственности военных за участие в венчании Романовых
  • вчера, 16:28 МВД просит арестовать гражданского мужа экс-замглавы Минпросвещения Марины Раковой
  • вчера, 16:20 Выявлен главный фактор выживаемости при COVID-19
  • вчера, 15:47 Путин сообщил об ошибке ЕК в газовом вопросе
  • вчера, 15:19 Марина Ракова уволена из Сбербанка
  • вчера, 14:52 СК возбудил дела по фактам пыток осужденных в Саратовской области
  • вчера, 14:20 Мать арестованного основателя Group-IB обратилась к Путину
  • вчера, 13:49 Матвиенко исключила введение локдауна в России
  • вчера, 13:22 Нобелевская премия по химии присуждена ученым Листу и Макмиллану
Читайте также:
Алгоритм регистрации ребенка по месту жительства через Госуслуги в 2021 году

Все новости »

Глава ведомства Константин Носков намерен увеличить заработную плату до 35 тысяч рублей к 2023-2024 годам

Минкомсвязь РФ настаивает на увеличении заработной платы сотрудников «Почты России» к 2023-2024 годам как минимум в 1,5 раза, почти до 35 тысяч рублей, заявил глава министерства Константин Носков. Он отметил, что сейчас средняя зарплата в «Почте» составляет 23,204 тысячи рублей.

«Сейчас обсуждаем стратегию «Почты России», и я настаиваю, чтобы в результате реализации стратегии к 2023-2024 годам мы вышли на увеличение зарплаты как минимум в полтора раза. Я думаю, что это должно быть одной из наших приоритетных задач», — сказал министр, выступая на встрече с членами Совета Федерации, передает РИА Новости.

В настоящее время новая стратегия развития «Почты» на 2019-2023 годы еще не утверждена правительством. Ранее глава предприятия Николай Подгузов сообщал, что стратегия подразумевает увеличение выручки «Почты» к 2023 году на 80 миллиардов рублей, до уровня более 270 миллиардов рублей. Кроме того, новая стратегия подразумевает создание цифровой логистической экосистемы, включающей современные сортировочные центры, склады для обработки заказов, современные информационные решения. Для реализации этих планов почтовый оператор намерен построить 38 логистических центров по всей России, которые позволят сократить сроки доставки посылок — до 1-3 дней на большей части территории страны.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: