Как и где найти работу за границей и уехать туда легально в 2022 году

10 наивных вопросов о работе за границей

Работа за границей, или, как ее профессионально называют, “трудовая миграция” — явление для человечества не новое и в целом привычное. Человек всегда искал, где лучше, и переселялся туда. В результате и благодаря этому переселению и появились такие страны, как США, Канада, Австралия, Новая Зеландия и так далее. В результате этого переселения у нас в России появилось огромное количество граждан Китая, Северной Кореи и юго-восточных стран СНГ, всего лишь потому, что в их странах уровень жизни и оплаты труда ниже, чем в России, а дальше за рубеж их не пускают, отказывая им в визах.

Именно по этой причине в настоящее время, когда после 70 лет “железного занавеса” для нас с вами открылись границы, поток российских граждан, мигрирующих за рубеж, с каждым годом стремительно увеличивается. Изменяется и сам характер, причины и качество миграции наших соотечественников. Уезжает больше рабочих-специалистов, инженеров, преподавателей и ученых, все меньше они склонны прибегать к мошенническим схемам, отдавая предпочтение нормальным государственным программам и обращаясь в профессиональные агентства. И лучшая оплата их труда уже не всегда является для них главной причиной переезда. Люди ищут безопасности для себя и своих детей, стабильности и уверенности в завтрашнем дне и качества жизни, которое невозможно в развивающейся стране с постоянным риском отравления контрафактным алкоголем или лекарством, купленном в аптеке (!).

К нам в офисы приходит множество писем с вопросами о работе за рубежом, о возможностях, зарплатах и т.д. Разбирая почту, мы определили десять самых часто повторяющихся и одновременно, наверное, самых наивных вопросов о работе за границей.

— А я там нужен?
Вопрос лучше поставить иначе: а нужно ли это Вам? То, что Вы — гражданин страны с одним из самых высоких уровней образования и культуры, бесспорно привлекает к вам внимание иностранных работодателей. Конечно, Вы нужны за рубежом! Вы нужны и как рабочий, и как работник в обслуживающем персонале во всех без исключения странах, а особенно в таких, как Греция, где на десять граждан у девяти высшее образование, или Испания, где чрезвычайно развит туристический сектор. То есть, “головы” у них есть, а “рук” катастрофически не хватает.
Вы нужны также и как специалисты в странах, открытых для трудовой миграции, таких как Великобритания, которая реализует специальную государственную программу привлечения высококвалифицированных специалистов (особенно это касается врачей, учителей и технических инженеров), и таких, как Австралия и Новая Зеландия, где правительством подготовлено несколько программ привлечения специалистов, особенно в малозаселенные районы. Вы нужны им, а нужно ли это Вам — решайте сами, и чем раньше Вы это решите, тем легче Вам будет интегрироваться в западное общество.

— А сколько там платят?
Это зависит от экономического уровня стран и от вашей квалификации. Хотя опять же лучше ставить вопрос иначе — сколько у вас остается после расходов. Скажем, в Англии вам будут платить более 3000 $, но страна дорогая, и у вас будет оставаться половина. В Греции домработницам платят примерно 800 долларов, но хозяева оплачивают их проживание и питание, да еще, привыкая к ним со временем, дарят вещи и т. д., и практически все деньги остаются у них как сбережения в банке. Средний показатель — платят за рубежом приблизительно в 18 раз больше, чем в России.

— А если я не говорю на их языке?
Во-первых, для большинства специальностей это не обязательно. Рабочие и обслуживающий персонал работают с русскоговорящим супервайзером, а высококвалифицированных специалистов обеспечивают переводчиком. Но, вообще-то, всем, планирующим работать за рубежом, мы настоятельно рекомендуем изучать английский, греческий или испанский, и у нас в агентстве работают подготовительные курсы иностранных языков. Это позволит Вам получить лучшую работу и легче обжиться на новом месте.

— А если я еще студент или мне за 50?
Ограничения в возрасте, разумеется, есть, иногда работодатели требуют, чтобы работники были постарше, чтобы у них мог быть опыт работы и уравновешенность взрослого человека. А для студентов существуют специальные летние программы, такие как Work and Travel USA, Work and Travel Alaska (на Аляске платят по 900$ в неделю), также Work and Travel France. Для молодежи в целом есть долгосрочные программы: Au Pair, работа на круизных судах или в Египте по рабочим визам. А в страны Южной Европы, в Италию, Грецию, с удовольствием берут домработницами, сиделками и нянями наших женщин 25-55 лет!

— Какие гарантии, что меня не обманут, и как избежать мошенничества?

Будьте бдительны сами! Мы все знаем, что, к сожалению, в этой области до сих пор «работает» немало мошенников. Первое, что необходимо сделать, — проверить, давно ли работает эта фирма и какие о ней отзывы. Важно: есть ли у фирмы лицензия на трудоустройство за гранией, и проверьте ее подлинность в местном отделении Федеральной миграционной службы МВД РФ. Особенно осторожно с частными лицами! Лучше потратьте деньги, которые они с Вас требуют, на себя или отдайте их родителям.

— Почему постоянно пишут и говорят, что нас за границей ждет только рабство и проституция, меня там не продадут?
Ну, знаете, эта пропаганда давно лоббируется и оплачивается теми, кому выгодно держать Вас здесь на нищенской зарплате. Ведь давно пора повзрослеть и начинать понимать не только то, что пишут, а и то — зачем! Поговорите с учителями и врачами, или инженерами ЖКХ — это рабство. Почитайте некоторые наши газеты с рекламой услуг по досугу или пройдитесь в Москве по Тверской — это проституция. А за рубежом… Какое рабство?! Кто вас продаст?! Вы что, на большее не годитесь, что ли?! Читайте зарубежную прессу, общайтесь по Интернету. В Великобритании, для сравнения, полиции запрещено носить оружие! Там это — незачем. Нет преступности. И по результатам последних опросов русскоговорящего населения Греции, главной причиной их нежелания возвращаться является именно безопасность. Они без боязни отпускают детей ночью в супермаркет за мороженным и знают, что с ними никогда ничего не случится.

Читайте также:
Визовый центр Латвии в Набережных Челнах - официальный сайт, адрес, схема проезда, время работы, документы

— В какие страны лучше поехать?
США, включая Аляску, Великобритания, Канада, Австралия, Новая Зеландия. Это страны с самым благоприятным миграционным климатом. Хотя поехать можно в любую страну, было бы желание.

— На какой срок можно поехать, и могу ли я там остаться?
От двух месяцев до нескольких лет. Есть и иммиграционные программы, рассчитанные на переезд с семьей и навсегда.

— А стоит ли это того?
Решать Вам. В Норвегии я слышал как-то замечательный пример “горячего скандинавского” юмора: если ты стал похож на фотографию в своем паспорте — тебе пора в отпуск! И Вам, дорогие мои соотечественники: если Вы с отвращением думаете о понедельнике и перестали улыбаться каждому новому утру — Вам тоже пора подумать, может, для Вас это того стоит? Найдите или займите деньги, возьмите в банке кредит и уезжайте. Вы вернете эти деньги за полтора месяца. Вы будете жить в комфортабельной квартире, получать достойную оплату Вашего труда, и на Вас за год никто ни разу не повысит голос. Вы станете совершенно другим человеком — гражданином первого мира.

— Что нужно для того, чтобы поехать и что с собой брать?
Чтобы уехать за рубеж на работу, надо быть совершеннолетним и иметь загранпаспорт. Остальное сделает для вас профессионалы. С собой надо брать вещи, по возможности следуя рекомендациям агентства. Тем, кто едет летом — главный совет: не покупайте летнюю одежду и обувь здесь, за рубежом все это качественнее и дешевле. Для уезжающих навсегда: не перевозите мебель контейнером — дешевле будет купить там. И это будет другая жизнь, в которой Вам понадобятся другие вещи.

Удачи вам в ваших начинаниях, дорогие соотечественники!

Где лучше работать за границей в 2022 — ТОП стран для заработка + видео

Чтобы переехать в другую страну, нужно трудоустроиться. Легче это сделать в сфере обслуживания, благо платят там хорошо. Поэтому работа за границей в отелях, ресторанах и магазинах востребована среди россиян. Мы расскажем всё, что с ней связано.

Обязательно к просмотру: за 8 минут вы узнаете 5 стран где можно заработать физическим трудом без знания языка

Те, кто желает трудоустроиться в другой стране, пытаются узнать, куда лучше податься. Люди, обычно, задумываются только о зарплате, но стоит задуматься ещё и об условиях труда, конкуренции, затратах на проживание и.т.д. Для этого нужно определиться со страной и сферой (а также должностью в ней). Начнём с первого.

Содержание данной статьи

В каких странах лучше зарабатывать

Первой на ум приходит США. В штатах хорошие зарплаты, возможности и популярный язык. Америка одна из мировых держав, поэтому перспективы хорошие. В США следят за соблюдением прав, поэтому

Но не всё так просто, не каждому подойдёт другой менталитет, конкуренция в Америке серьёзная, ведь туда хотят попасть все. Также толерантность в штатах часто переходит все границы разумного, поэтому за своей речью вам придётся следить вдвойне осторожно.

Лучшая работа за границей в отелях. Платят хорошо и даже при минимальном знании языка не пропадёшь. Но, получить визу трудно

Дальше по популярности идёт Великобритания. Но попасть туда тяжело. Дело в том, что нужно получить специальное разрешение на работу. В Британии ценятся в основном профессионалы причём в сферах, где требуется качественное образование. Если вы хотите трудоустроиться без образования, то лучше поискать другой вариант.

Например, в Германию. Без знания немецкого выбор невелик:

  • Разнорабочий
  • Уборщик
  • Горничная

Но, достаточно знания языка и сертификата о прохождении специальных курсов, чтобы устроиться:

  • Няней
  • Учителем и.т.д.

Опять же, другой менталитет может стать барьером. Если вы не готовы к дисциплине и педантичности, то жить будет трудно. В остальном же жить и трудиться в Германии интересно и достаточно легко.

Многие недооценивают Канаду, а зря. Иммигрировать сюда просто, поэтому многие жители стран СНГ предпочитают переезжать в страну кленового листа. Если вам нужна работа за границей в магазине, то вам сюда. Зарплаты около 2 000 долларов, достаточно знать английский и быть приветливым человеком

Ещё одним важным преимуществом является поддержка мигрантов. Если возникают споры и конфликты, правительство Канады вам поможет.

Какие профессии лучше для заработка

Всё зависит от ваших навыков, если вы свободно владеете языком, а также имеете подтверждённый (да-да, многие российские документы нужно подтверждать за границей) диплом, то лучше работать по специальности. А если у вас этого нет, то стоит поискать работу в сфере услуг.

Лучше работать в магазине, ресторане или отеле. Специальных навыков не требуется, зато платят хорошо и труд посильный. Можно, конечно, охранником/уборщицей устроиться, но это лишь запасной вариант. Лучше попробовать реализоваться сначала в одной из трёх вышеперечисленных сфер.

Сейчас поговорим о трёх самых популярных направлениях. Важно, цены примерные, так как зависят от региона, в который вы решите поехать.

Работа за границей в отелях

Вакансий в отелях много. Аниматоры, уборщицы, охранники, бармены, ресепшн и.т.д. У всех должностей примерно одни и те же условия. Живут все в комнатах, которые не сдают посетителям и работают с утра до ночи практически без выходных. В обязанности всей команды входит поддержание хорошей атмосферы в гостинице. Понятно, что у бармена это – держать стойку в чистоте и продавать напитки, охранника – следить за порядком и.т.д. В особо престижных заведениях есть ещё и швейцар. Зарабатывать можно от 500 до 1500 долларов в месяц. А также:

  • Контракт на несколько месяцев (только на курортах)
  • Бесплатно кормят и дают жильё
  • Официальное трудоустройство
  • Рабочая виза
  • Страховка

Стоит попробовать тем, кто готов работать много. Или если вы хотели пожить в гостиницах. Также заработать можно больше, чем в других вариантах, так как на жильё и питание тратиться не придётся. Но, продлевать рабочую визу вам не будут, когда закончится плодотворный сезон.

Читайте также:
Корфу, Греция: обзор острова и мест для отдыха

Работа за границей в магазинах

Здесь уже платить будут побольше, но и жить внутри никто не даст. Также меньше вакансий: уборщица, охранник, продавец, кладовщик и всё. В среднем вы будете зарабатывать от 800 до 2 000 долларов, в зависимости от должности и места. В обязанности входит поддержание чистоты, хранение товаров и их продажа. График стандартный – 9 часов в день.

Самая популярная роль – продавец требует знания иностранного языка. Также в магазинах может быть план продаж, который нужно выполнять. Больше получать можно работая продавцом-консультантом, но попасть на эту должность сложнее. А ещё:

  • Медицинская страховка
  • Официальное трудоустройство
  • Рабочая виза (не везде)
  • Долгосрочный контракт

Если вы хотите остаться в стране надолго, а навыков у вас немного, то стоит устраиваться в магазин, так как там трудоустроят надолго. Но, далеко не каждый работодатель станет оформлять рабочую визу, потому что это морочно и проще найти местного.

Работа за границей в ресторанах

Если у вас есть навыки повара или свободное владение языком, то ресторан подойдёт. В первом случае вы будете работать на кухне, во втором – официантом. Получать вы будете от 1 000 баксов (повар получает больше, но без чаевых). Также, в некоторых ресторанах могут бесплатно кормить. Зачастую работать придётся по 12 часов в день. Важно следить за тем, чтобы клиенты были довольны как самой пищей, так и качеством обслуживания. Ещё из условий труда:

  • Официальное трудоустройство
  • Рабочая виза
  • Страховка
  • Постоянная работа

Платят в ресторанах больше, но и требуют соответственно. Без опыта и навыков устроиться проблематично.

Как обезопасить себя при поиске работы

Чтобы не попасть в тяжёлую ситуацию, важно тщательно подходить к трудоустройству. Работодатель может просто воспользоваться вами. После того, как вы приедете, окажется, что нужно подписать договор на рабских условиях. Деваться некуда, придётся соглашаться.

Так работа за границей в отелях, ресторанах и магазинах превратиться из увлекательного приключения в тяжёлую и скучную рутину. Чтобы этого не случилось, придерживайтесь советов:

  • Проведите анализ, чтобы знать среднюю цену и базовые обязанности;
  • Подпишите договор заранее, чтобы от вас нельзя было отказаться;
  • Проверьте компанию и её лицензии;
  • Лично убедитесь, что общаетесь с работодателем, а не посредником;
  • Подготовьте пути отступления на случай, если всё пойдёт не по плану.

Будьте бдительны, если вам предлагают слишком большие деньги, то вероятнее, что это обман, чем счастье, свалившееся с небес. В данном случае скептицизм будет полезен.

Проверенные сайты для поиска работы за рубежом

Искать работу проще всего через сайты (если нет знакомых, готовых вас принять, конечно же). Но, на малоизвестных страницах большая вероятность попасть на аферистов и получить неточную информацию. А также на больших сайтов хороший выбор.

В любой стране есть свой сайт, на котором легко найти профессию. Начнём с международных.

Monster является самым крупнейшим сайтом для поиска вакансий, на нём можно найти более миллиона вакансий. Причём сначала вам предложат выбрать страну, чтобы проще было искать.

Также стоит поискать на Indeed. На сайте также больше миллиона вакансий. Но Indeed выполняет функцию посредника, то есть переправляет вас на другие страницы. Очень удобно, так вам не придётся самим искать сайты из нужной вам страны.

В США есть локальный сайт поиска работы – CarierBuilder. В Англии аналогичную функцию выполняет Reed. А в Германии найти работу можно на Jobs. А в непопулярной Канаде самый известный сайт с вакансиями – CareerBeacon.

Заключение

Если вы хотите трудоустроиться за рубежом, для которой не требуется образование, то стоит искать в магазинах, отелях и ресторанах. Там найдётся много вакансий на любой вкус.

Если вы не имеете особых навыков, но хотите заработать средств на первое время, то трудоустраивайтесь в отель. Если вам важен договор и долгосрочная рабочая виза, то лучше идите в магазины. Если же вы хорошо знаете язык или готовите, то лучше всего постараться попасть в ресторан.

Важно: Работа за границей в отелях, ресторанах и магазинах оплачивается везде по-разному. Поэтому нужно тщательно подойти к выбору места для переезда. Самые популярные: США, Великобритания и Германия. Стоит обратить внимание на Канаду, там рады мигрантам

Когда будете искать работу, будьте внимательны. Можно попасть в руки аферистов или просто приехать и остаться без работы. Чтобы не рисковать, тщательно проверьте всё. Убедитесь, что вы сами общаетесь с работодателем, а не через посредников, проверьте лицензию компании и постарайтесь заранее заключить договор.

Если вам не хочется искать местные сайты с вакансиями, можете воспользоваться международными – Monster и Indeed. Но, лучше не полениться и найти что-то из страны, в которой планируете работать. Там будет больше вакансий.

Работа по контракту за границей для россиян

Сегодня работа по контракту за границей для россиян является весьма востребованной среди населения нашей страны. Потрудиться для российских граждан за рубежом – это уникальная возможность не только заработать денежные средства, но и завести новые выгодные знакомства, друзей, подучить язык.

Есть и ряд трудностей, таких как оформление всех необходимых документов, поиск жилья, но высокий уровень заработной платы способен перекрыть все затраты. Тем не менее работа за рубежом остается востребованной и привлекает к себе все большее количество населения. Большинство русских парней и девушек предпочитают жить и работать в Америке и трудоустроиться в Европе.

Узнать подробнее об уровне жизни и ценах в Америке можете на нашем сайте.

Преимущества работы за границей

Безусловно, положительные стороны трудоустройства за рубежом есть:

  • возможность путешествовать по миру бесплатно;
  • чувствовать себя полноправным жителем другой страны и не быть здесь туристом;
  • высокий уровень заработной платы, который в несколько раз может превышать российский;

Сравнительная таблица средней зарплаты по странам

Но особенности все равно существуют. Они зависят от выбранной страны:

  1. Наличие загранпаспорта является обязательным неотъемлемым условием.Как и подтверждающие документы о проведении всех необходимых прививок, общем состоянии здоровья.
  2. Диплом об образовании.
  3. Оплата взносов, прочих расходов, которые могут возникнуть при поиске работы и жилья.

При поиске работы за границей необходимо выяснить вопросы о предоставлении жилья, питания, об оплате перелета и других сопутствующих расходах, например, о медстраховке, которая является обязательной для проживания в другой стране. Кроме того, можно узнать о рабочем графике, условиях работы, других сопутствующих факторах.

Обратите внимание на видео: полезная информация о работе за рубежом.

Виды работы за рубежом

Работа за границей подразделяется на несколько основных групп, причем деление достаточно четкое, особенно это касается США, Европы. Все существующие вакансии можно отнести к следующим категориям:

  1. Сезонное трудоустройство.
  2. По контракту.
  3. Стажировка за рубежом. Подробнее ознакомиться с информацией о стажировке для студентов и специалистов в Европе можете по ссылке.
  4. Удаленное трудоустройство.
  5. Постоянная работа.

При трудоустройстве за границей важным условием является возраст. Будущий сотрудник должен быть совершеннолетним, желательно иметь соответствующий документ об образовании.

В таком случае спектр предлагаемых работодателем вакансий значительно расширится.

Работа по контракту, что нужно знать

Работа за границей – это всегда риск. Трудоустройство по контракту поможет избавить от многих неприятностей, так как составленный договор будет содержать все права и обязанности обеих сторон, что станет основой взаимовыгодного сотрудничества между работником и работодателем. Договор обезопасит и того, и другого.

А вот от вакансий, не предусматривающих заключение контракта, стоит отказаться. Ведь все аспекты должны быть указаны письменно, иначе нельзя говорить о полной защищенности работника.

Договор – это некое связующее звено, дающее ряд гарантий. Так, при нарушении условий контракта одной из сторон можно смело обратиться в суд. Поиск контракта через кадровое агентство также убережет от многих проблем, например, мошенничества, ведь трудоустройством занимаются высококвалифицированные специалисты. Даже в этом случае стоит заключить договор с работодателем.

Советуем посмотреть видео: как обманывают агентства по трудоустройству за границей.

Работа по контракту – это самый доступный и надежный способ трудоустройства. Он защищает от мошенничества и многих финансовых рисков. Стоит отметить, что данный способ подходит только для людей, имеющих образование и многолетний стаж. Молодежь может выбрать вариант волонтерской службы.

Особенности трудоустройства за границей

В настоящее время трудоустройство за рубежом очень востребовано. За границу едут не только люди с высшим образованием, но и простые студенты. Вначале необходимо четко определиться со специализацией, графиком, видом работы.

За границей довольно просто найти неквалифицированную работу, особенно в сфере обслуживания. Это станет идеальным вариантом для лиц, не имеющих образовании, не владеющих знаниями языка. Например, в курортной зоне всегда будут востребованы специальности горничных, уборщиц и посудомоек. Сельские регионы с удовольствием нанимают наших граждан на работу по сбору урожая. На летний период времени можете найти работу по сбору ягод в Швеции и мандаринов в Абхазии.

На нашем сайты можете узнать как найти работу за границей без знания языка.

В курортных странах всегда можно найти работу, даже если нет образования и многолетнего опыта. В Европе очень часто иностранок берут на работу сиделками, домработницами. Оплата при этом весьма достойная, желательно, конечно же, владеть языком. Во время сбора ягод в Финляндии, можно весьма успешно трудоустроиться без знания какого-либо языка.

При трудоустройстве в США необходимо не только знать язык, но и историю этого государства. Кроме того, работодатели уделяют особое внимание наличию судимости, состоянию здоровья работника, тщательно проверяют достоверность его анкетных данных. В некоторых случаях требуется сдача специального экзамена, подтверждающего российский диплом.

Востребованные профессии будущего в США

Существует множество самых разнообразных вариантов трудоустройства за границей. Нужно подойти к этому вопросу ответственно, взвесить все «за» и «против». При желании любой сможет найти занятие по душе с достойной оплатой труда.

Куда уехать на заработки из России и как найти там работу: ТОП-10 стран + вакансии

Здравствуйте, уважаемые читатели dohodinet.ru. В связи с кризисом многие россияне с невысоким доходом едва сводят концы с концами: заработанных денег едва хватает на оплату коммунальных услуг и питание. Заработок за границей становится для них единственным способом накопить на собственную квартиру, автомобиль, открыть свой бизнес или просто достойно содержать семью.

Что требуется знать россиянам, чтобы найти хорошо оплачиваемую работу за пределами родины, и при этом избежать риска неудачного трудоустройства, рассмотрим в данной статье.

  1. Что нужно знать
  2. Куда уехать за границу жить и работать: ТОП-10 стран
  3. США
  4. Австралия
  5. Испания
  6. Норвегия
  7. Германия
  8. Израиль
  9. Великобритания
  10. Чехия
  11. Южная Корея
  12. Таиланд
  13. Как искать работу за рубежом: пошаговое руководство
  14. Поиск работы самостоятельно
  15. Поиск работы через агентства
  16. Работа за границей: Топ-10 вакансий без знания языка
  17. Заключение

Что нужно знать

Трудовая деятельность в иностранных государствах дает возможность не только накопить необходимую сумму, но и подучить чужой язык, расширить кругозор, получить опыт, который впоследствии поможет найти достойную работу уже в своей стране. Некоторые стремятся выехать за рубеж в надежде получить вид на жительство в более развитой и успешной стране.

Все вакансии, предлагаемые иностранными работодателями, подразделяются на две основные категории:

  1. Для квалифицированных работников. Предприятия других государств охотно принимают дипломированных специалистов в области IT-технологий, науки, медицины. Иностранные работодатели часто оплачивают перспективным сотрудникам курсы обучения языку.
  2. Для кадров, не имеющих квалификации. Уровень оплаты труда по сравнению с высококвалифицированными работниками в данной нише существенно ниже. Тем не менее, человек без образования или студент без какого-либо опыта работы имеет возможность заработать значительно больше, чем в родной стране. Наиболее востребованными для неквалифицированных работников являются вакансии в сфере клининга, обслуживания, сбора урожая.

Многие россияне выбирают территориально близко расположенные государства из-за сравнительно невысокой стоимости переезда.

Но в странах, расположенных дальше (Канада, США, Австралия, Великобритания) можно заработать более солидную сумму.

При выборе страны для осуществления трудовой деятельности необходимо учитывать ряд факторов:

  • Знание иностранного языка. Особенно важно для лиц, претендующих на высокооплачиваемую квалифицированную вакансию.
  • Наличие опыта работы и свидетельства об образовании. Необходимо при желании получить работу с высокой оплатой на продолжительный период времени.
  • Размер будущей заработной платы, сфера деятельности. Эти вопросы тщательно прорабатываются заранее. Необходимо просчитать, какая сумма будет тратиться на продукты, съем жилья, и сколько удастся накопить с учетом этих расходов. Отправляясь на работу за рубеж, нужно точно знать, чем конкретно вы будете заниматься, и сможете ли справиться с предстоящими обязанностями.
  • Правильное оформление документов, позволяющих трудоустроиться легально. Пакет документов для въезда в различные государства отличается. Для получения точного перечня всех необходимых справок следует обратиться к сайту консульства нужной страны.
  • Знание обычаев, законодательства и прав места, в которое планируется уезжать. Особенно тщательно рекомендуется изучить такую информацию при выезде в страны Азии, где за нарушение законов или религиозных традиций можно поплатиться внушительным штрафом.

Для русских наиболее востребована работа за границей в таких странах, как Германия, США, Израиль, Испания, Норвегия, Чехия, Южная Корея.

Куда уехать за границу жить и работать: ТОП-10 стран

Недостаток работы в США — это большие затраты на жилье и перелет. Однако зарплаты здесь одни из самых больших. Гражданам России предоставляются вакансии инженеров, программистов, врачей.

Для трудоустройства обязательно требуется официальное разрешение. Найти вакансию с достойной оплатой в Америке проще всего приглашенным сотрудникам, студентам, а также гражданам с ВНЖ (видом на жительство), отлично знающим английский.

Австралия

Австралийцы ценят в россиянах трудоспособность и самоотдачу при выполнении любых работ — как подсобных, так и требующих высокой квалификации. Найти новичку вакансию с высокооплачиваемой зарплатой в Австралии сложно, поэтому нашим соотечественникам приходится начинать с самой простой работы, и затрачивать некоторое время на продвижение по карьерной лестнице.

Без образования здесь можно работать сиделкой, разнорабочим на заводе или стройке, домработницей, официантом, барменом. С образованием — в области медицины, строительства, IT.

Испания

Испания — страна с развитым животноводством и земледелием. Соответственно, здесь без проблем принимают людей на сезонные работы во время сбора урожая. Женщине без знания языка можно трудиться посудомойкой, сиделкой, уборщицей. Мужчины устраиваются разнорабочими на заводах и стройках.

Соискателям, хорошо знающим английский и испанский проще всего заполучить место экскурсовода, переводчика, продавца, официанта. При наличии диплома ВУЗа можно жить и работать в Испании менеджером, медиком, строителем.

Норвегия

В Норвегию и прочие Скандинавские страны чаще отправляются жители Петербурга. В Норвегии пользуются популярностью различные виды сезонных работ вахтовым методом. К примеру, иностранцев хорошо принимают в период сезона сбора клубники, который длится 3 месяца.

В этой стране также востребованы строители, медики, официанты, айтишники, сотрудники торговых компаний, инженеры.

В 2019 году квалифицированные программисты и инженеры зарабатывали в Норвегии около 50 тыс. крон. Вакансии без квалификации оплачиваются до 30 тыс. крон.

Германия

Немецкие работодатели охотно принимают российских инженеров, учителей, врачей, программистов со стажем работы от 5 лет. Для ведения трудовой деятельности здесь необходимо знать немецкий и/или английский. Сложнее всего найти здесь вакансию иностранцам пенсионного возраста. Главным преимуществом трудоустройства в Германии является возможность получения ПМЖ через два года труда по рабочей визе.

Израиль

Средняя зарплата в Израиле равна 2500 долларов. Уровень оплаты зависит от вида деятельности, наличия образования, стажа. Квалифицированные врачи получают здесь до 5 тыс. долларов.

Недостаток работы и проживания в этой стране — это высокая стоимость жилья, коммунальных услуг. Без знания иврита можно найти только самую простую работу, хотя здесь имеются фирмы, которые ориентированы на русскоязычных туристов или местных жителей.

Мужчина с плохим знанием местного языка может трудиться водителем, поваром или служить в армии по контракту. Но после выхода на демобилизацию военному придется на протяжении 20 последующих лет состоять в резерве, и каждые 2-4 недели проходить обязательную службу в армии.

Куда податься на заработки в Израиле? Можно решить, воспользовавшись следующими сайтами:

  • israemploy.net
  • jobs-israel.com
  • learn4good.com
  • careerjet.com
  • gigajob.com

Великобритания

В Великобритании одни из самых высоких зарплат, но для получения хорошей вакансии требуется стаж по определенной специальности. Наибольшим спросом здесь пользуются квалифицированные программисты и инженеры. Без специальных знаний и умений получить место в Великобритании очень трудно.

Чехия

В Чехии востребованы профессии охранников, водителей, официантов, сварщиков и поваров. Также сюда требуются педагоги и логисты. Трудовая деятельность осуществляется только при условии оформления специального разрешения. Но если у человека есть вид на жительство или статус беженца, либо же он или его член семьи является гражданином ЕЭП (ЕС), можно попытаться устроиться без разрешительных документов.

Больше всего шансов на получение достойного места имеют специалисты сферы IT, подтвердившие квалификацию и сделавшие нострификацию свидетельства об образовании.

Облегчить поиск помогут следующие чешские сайты:

  • https://www.dobraprace.cz
  • http://www.hledampraci.cz
  • https://www.profesia.cz
  • https://www.prace.cz
  • https://www.jobs.cz
  • http://www.aulinks.cz
  • https://www.expats.cz/jobs

Южная Корея

В Южной Корее востребованы вакансии сборщиков овощей вахтовым методом. Приезжим предоставляется оплачиваемое жилье и питание. Зарплата вахтовика — около 90-100 долларов в день. Представительниц прекрасного пола неплохо принимают в качестве клубных и ресторанных хостес, но для этого надо знать корейский или английский. Доход хостес колеблется в пределах 2,2-2,5 тыс. долларов плюс чаевые.

Таиланд

Поскольку в Таиланде процветает туристический бизнес, сюда постоянно требуются экскурсоводы, официанты, танцовщики. Обязательное условия для удачного трудоустройства — знание тайского языка, английский в Тайланде не очень распространен.

Как искать работу за рубежом: пошаговое руководство

У граждан России, которые приняли решение ехать в другую страну на заработки, есть два варианта поиска подходящей работы:

  1. Самостоятельно.
  2. При помощи агентств-посредников.

Первый способ, хоть и требует больших усилий и временных затрат, считается более надежным.

Для молодых людей, желающих уехать в Америку, существует еще один вариант — по специальной программе обмена студентами. Такая программа называется Work and Travel.

Размер оплаты будет зависеть от того, знает ли студент иностранный язык, и какую сферу выбрал для работы. Преимуществом такой программы является не только возможность подработать, но и получить бесценный опыт, улучшить знание языка, посмотреть мир. Программа включает две обязательные части:

  • Заработок в ресторане, парке развлечения, магазине, отеле и т. д.
  • Путешествие, в которое должен отправиться молодой человек по завершению первой, рабочей части. Работать в этот период ему запрещено.

После того, как вакансия будет найдена, следует позаботиться о сборе пакета документов и получении рабочей визы. Другие виды виз для работы за рубежом не годятся. Иностранцев, осуществляющих трудовую деятельность по таким визам, ждет наказание в виде штрафа, депортация и возможный отказ во въезде в эту страну в будущем.

Гражданам России для легальной работы в странах ЕС также потребуются специальные разрешительные документы.

Поиск работы самостоятельно

Если вы приняли решение искать работу без посредников, можно воспользоваться следующими способами:

  • Поиск объявлений от работодателей. Такие объявления имеются на сайтах посольств разных стран, или же на сайтах компаний. В таком случае общение происходит напрямую с работодателем. При подаче резюме важно узнать у него требования, касающихся знания языка и наличия опыта.
  • Поиск работы через знакомых, которые уже успели поработать в другом государстве. При наличии таких знакомых можно заранее узнать из первых уст об условиях труда, особенностях переезда и проживания, реальной заработной плате. Такие знакомые могут порекомендовать проверенных посредников или помочь устроиться.

Поиск работы через агентства

Тем, кто решил искать подходящее место не самостоятельно, а через агентства, нужно соблюдать предельную осторожность. Контакт с недобросовестным посредником может обернуться в лучшем случае потерей денег за не предоставленные услуги, а в худшем — нелегальным проживанием в какой-либо европейской стране без средств и возможности вернуться на родину.

Из-за участившихся случаев шарлатанства на сайте ФМС была размещена информация с советами для россиян, желающих поехать на заработки в иностранные государства.

Прежде, чем обращаться в компанию, следует внимательно изучить такие данные:

  • Номер лицензии. Первые три цифры должны быть «152». Если номер лицензии начинается с других цифр, значит, ее выдала не Миграционная служба. Чтобы получить доступ к лицензии, необходимо сделать запрос в выбранную компанию.
  • Предоставляемые услуги. Легально работающая компания занимается не только предоставлением информации, но и помощью в заключении договора. При отсутствии договора необходимо требовать немедленного возвращения залога.
  • ФИО директора компании. Рекомендуется внимательно просмотреть сайт ФМС, где обязательно должна числиться фамилия руководителя выбранной компании. При ее отсутствии заключать договор не стоит.

Первыми признаками мошенничества являются:

  • Обещание ставки в размере 200 долларов в Европе, Америке или другой стране.
  • Требование перед началом трудовой деятельности сначала внести оплату за обучение.
  • Предоставление компанией ссылок на частные объявления, а не официальные сайты работодателей.
  • Попытки получить от собеседника по телефону или при общении через Интернет конфиденциальную информацию.

Работа за границей: Топ-10 вакансий без знания языка

Соискатели, не владеющие иностранным языком, могут без труда устраиваться:

  • Уборщицами, поварами, прачками, нянями, гувернантками.
  • Строителями, сварщиками, грузчиками, водителями, монтажниками, фрезеровщиками, электриками.
  • Подсобными рабочими на сельскохозяйственные фермы, мясоперерабатывающие комбинаты, рыбные заводы и т. д.

Россияне без знания языка, которые занимаются поиском работы в данный момент, могут воспользоваться составленным ниже рейтингом:

Работа Страна Агенство/Компания Оплата
Упаковщик хлебобулочных изделий США M-Hunt от 170 дол./день
Работники на стройку Германия (Берлин) Täftenbuß GMBH 12 евро/час
Машинисты экскаватора, асфальтоукладчика, разнорабочие на стройку Польша (Кошалин) 17 злотых/час
Сиделка Германия DiamondWork 800 евро/месяц
Монтеры, слесари Чехия EuroWork Group 100-115 крон/час
Упаковщик Чехия Nikoloz-job от 110 крон/час
Рабочие на завод Израиль Планета Ворк 9 дол./час
Работники на склад одежды и бытовой техники Великобритания Best Choice от 9,3 евро/час
Фасовщики (упаковщики йогуртов Danone) Польша (Берунь) 13 злотых/час
Хостес в бар Испания Stambul 1000-1600 дол./мес.

Заключение

Людям, желающим трудоустроиться за границей, не стоит бояться тяжелой работы. В развитых странах даже самый низкоквалифицированный труд оплачивается зачастую достойнее, чем многие престижные офисные должности на родине.

Иностранные работодатели относятся ко всем наемным рабочим уважительно, всегда вежливы, тактичны и доброжелательны. К сожалению, это большая редкость в России, Украине и некоторых других постсоветских странах.

После 1-2 лет работы простым разнорабочим можно претендовать на получение более престижного и оплачиваемого рабочего места. Продолжительный труд в некоторых странах дает возможность переезда на ПМЖ.

Работа за рубежом в 2022 году для русских

Заработок за границей — распространенная практика для россиян, которые не хотят менять гражданство. Особенно это популярно для неквалифицированных кадров, вроде студентов и домохозяек, которые ищут кратковременную подработку с хорошей заработной платой. Но и инженеры, врачи или программисты не обойдены внимание иностранных работодателей. Россиянам-специалистам найти высокооплачиваемую работу за границей даже легче. Но, в любом случае, в процедуре трудоустройства есть свои особенности, которые нужно рассмотреть.

Процедура трудоустройства русских за границей

Первый этап при трудоустройстве россиян за границей — поиск работы. Важно помнить, что на этом этапе высока вероятность наткнуться на мошенников, особенно при работе с компаниями-посредниками, предлагающими должности за границей.

Трудоустройство может осуществляться следующими способами:

  • онлайн-биржи;
  • через знакомых;
  • по объявлению крупной компании.

При выборе любого из вариантов, соискатель работы за границей должен написать свое резюме. Важно указывать всю информацию честно: гражданство, возраст, опыт работы. Рано или поздно, подлог вскроется.

При трудоустройстве россиянам нужно различать краткосрочную подработку и постоянную легальную работу за границей. Первый вариант подходит студентам, домохозяйкам — тем, кто планирует карьеру. А специалистам с квалификацией рекомендуется сразу нацеливаться на постоянное место работы за границей, даже если начинать им придется с подработки.

Второй этап — оценка собственных возможностей. То есть, соискатель работы за границей должен учесть, за что он может взяться, чтобы не потерять время и деньги впустую.

Тут россиянам нужно обращать внимание на следующие факторы:

  • Знание языка. Обязательный момент при трудоустройстве за границей. Если уборщица или чернорабочий еще может обойтись без этого, то инженеру или врачу при работе за границей без знания иностранного языка не обойтись;
  • Оценка востребованности вакансии. Чтобы оценить данный критерий, россиянину нужно обратиться к биржам труда и посмотреть, на какие специальность больше всего запросов от работодателей за границей;
  • Соотношение требований работодателя и квалификации россиянина. Возможно, на новом месте работы потребуется знание другого языка программирования, новых особенностей заполнения бухгалтерских бланков, и т. д. Все это нужно изучить заранее, или узнать о возможности стажировки за границей;
  • Культурные особенности страны, где планируется трудоустройство. Особенно, если россиянин собирается устроиться на работу в Индии, Новой Зеландии или Японии, ему нужно учитывать местные культурные особенности, как при общении с коллегами, так и в повседневной жизни за границей.

Третий этап — подача документов для работы и проживания. Оформление визы, подготовка к трудоустройству за границей, поиск места жительства (если нет гражданства иностранного государства, это — проблема) — все это потребует от россиянина подготовки целого перечня документов, который будет описан ниже.

Необходимые документы

Без документов в вопросе устройства на работу за границей не обойтись. Это включает как бумаги для оформления визы, так и отдельные справки для рабочих целей.

Итак, что входит в список документов для трудоустройства россиянина в странах Европы?

Стандартный перечень документации для работы россиян за границей:

  1. действующий паспорт РФ;
  2. загранпаспорт;
  3. свидетельство о рождении;
  4. диплом о среднем/высшем образовании;
  5. выписка из трудовой или справка с прежней работы;
  6. медицинский полис;
  7. справка, подтверждающая отсутствие судимостей;
  8. рекомендательное письмо от прежнего работодателя.

Важно помнить, что россиянам, и другим обладателям иностранного гражданства, нужно легализовать документы — перевести их на язык государства, где планируется работать, и нотариально заверить. Только в этом случае их примут к рассмотрению.

Наконец, у соискателей часто возникает вопрос — какая виза нужна, чтобы устроиться на работу за границей без оформления гражданства? Ответ очевиден — рабочая. Чтобы оформить ее, не обязательно дожидаться пригласительного письма от работодателя. Если он подтвердит принятие россиянина на работу за границей — хорошо. Будет отказ — стоит попробовать в другом месте. Перечень документов рабочей визы от этого не изменится.

Рассмотрим 3 основных варианта для легального трудоустройства граждан России за границей без оформления гражданства: Европу, США и Канаду.

Список документов на шенгенскую рабочую визу для россиян включает:

  • заполненная анкета заявителя;
  • загранпаспорт;
  • копия паспорта РФ;
  • 2 фото размерами 3,5 на 4,5 см;
  • медицинская страховка;
  • справка о платежеспособности соискателя работы за границей;
  • квитанция об оплате консульского сбора;
  • пригласительное письмо от европейского работодателя.

Документы, необходимые для трудоустройства россиян в США:

  • диплом об окончании ВУЗа по данной специальности (минимум — степень бакалавра);
  • документы, которые подтверждают наличие опыта в этой сфере: трудовая книжка, справка с прежнего места работы и т. д.;
  • бланк заявления, заполненный на английском и подаваемый в электронной форме;
  • загранпаспорт, со сроком действия, превышающим длительность возможного проживания на территории США на полгода или более;
  • цветное фото в электронном виде: формат JPEG, размеры — 600%

С 2008 в Хорватии закон о предоставлении гражданства стал более строгим. Россия.

Легальная процедура получения гражданства Италии достаточно сложная, при этом кандидату нужно пройти.

Герцогство Люксембург – государство, входящее в ЕС, отличающееся высоким уровнем жизни. Быть.

На сегодняшний день простая и доступная процедура получения румынского гражданство на территории.

Нужна подробная консультация?

Получите бесплатные ответы на любые вопросы от русскоговорящего консультанта.

в ближайшее время мы вам перезвоним и проконсультируем

Работа за рубежом в условиях карантина

Карантин карантином, а зарабатывать на жизнь надо. Немногие могут это сделать дома. Поэтому и дальше ищут способы трудоустроиться в Европе, правда, теперь это сделать несколько сложнее, да и список стран сократился.
Всё так же легко найти работу в Польше – нужен биометрический паспорт и приглашение или рабочая виза.
По-прежнему можно поехать в Чехию – там рабочая виза обязательна.
Германия выдаёт рабочие визы по ограниченному списку специальностей. Легче всего устроится водителю грузовика и медперсоналу по уходу. Даже после снятия большинства ограничений в начале этого года, у работника с низкой квалификацией шансов практически нет. При этом половина украинцев, которые работают в Польше, мечтают перебраться в Германию.

Польша

Часто карантин работник проходит на рабочем месте с условием, что никуда не выходит.
Схема трудоустройства в Польше следующая:
Предприниматель обращается к воеводе для получения разрешения на работу иностранца. Воевода отправляет запрос в трудовой отдел региона, для проверки, нет ли желающих на эту вакансию среди безработных поляков. Если таких нет, тогда вопрос решается положительно.
Тут нужно заметить, что на те работы, на которых до пандемии были заняты украинцы, поляки идти не хотели, а сейчас часто соглашаются.
По приглашению от воеводы пропустят на сезонную работу. Для других работ или для длительного пребывания потребуется национальная виза (оформляется бесплатно в течение десяти дней), правда почти 600 гривен стоит сервисный сбор, плюс доставка визового центра. Можно оформить в консульстве, но там сложнее.
Термин действия воеводского приглашения до одного года. На его оформление может потребоваться 1-2 месяца.

Такой вид имеет воеводское приглашение, которое даст право на пересечение границы и работу в Польше.

Получение воеводского приглашения – дело хлопотное, поэтому работодатели этим не занимаются. В Польше существуют специальные посреднические компании, они и готовят большой пакет документов:

  1. заявление от иностранца;
  2. справку об отсутствии судимости у работодателя;
  3. паспорт представителя организации;
  4. устав предприятия-нанимателя;
  5. копии документов работника;
  6. обоснование приглашения на работу иностранца;
  7. квитанцию об оплате сбора (70 злотых).

То есть вы поняли – услуга эта может стоить немало. Кроме того есть соблазн всучить вам
вызов от фиктивной фирмы или вовсе поддельный документ. В этом случае, приехав в Польшу, вы останетесь без работы или получаете отказ при оформлении национальной визы. Чтобы не попасть в подобную ситуацию проверяйте фирму или предпринимателя,
куда вас направляют. Если все прошло нормально, после получения воеводского приглашения можно оформлять долгосрочную польскую визу, чтобы работать сколько захочется.
Визу можно делать через визовый центр, сейчас заявление можно подавать онлайн, отправлять и получать документы через курьера.
После окончания сбора урожая, украинцы могут устроиться упаковщиками, уборщиками, сборщиками на заводы, сварщиками, строителями, разнорабочими, водителями, горничными, швеями, поваром.
Но в отель или ресторан устроится сложно, там большие сокращения и в основном работают местные.
Тем не менее, в Польше сегодня живут и работают от одного миллиона до полутора миллиона украинцев.

В Великобритании на стройке по технике безопасности ношение шорт запрещено. Когда стояла жара, рабочие из Чертси, обошли запрет. Они пришли на работу платьях и юбках. По правилам гендерного равенства, женскую одежду на строительной площадке носить можно.

Часто украинские заробитчане рассказывают о плохом отношении и тяжёлых условиях труда, которые постоянно ухудшаются. Например, на заводе по обработке металла под Лодзем на время карантина должны были закрыть 70 процентов всех мощностей, но там только выключили вытяжки, чтобы скрыть рабочий процесс. И оставили людей работать в невентилируемых помещениях, даже не увеличив при этом зарплату. Пыль столбом в цехах, дышать было нечем.
Но есть и другое мнение, один мой знакомый рассказал, что работает в Польше несколько лет, сменил не одно место работы и везде к нему относились нормально. Плохо относятся, к тем, кто не знает языка и даже не пробует его изучить – считает гастарбайтер.
Правда, для большинства вакансий знание языка не требуется, как и опыта работы или каких-то навыков. Главное готовность «пахать» по 10-12 часов за минимальную зарплату, которая по официальным данным правительства, с 1 января 2022 года составляет 17 польских злотых в час (это примерно 3,8 евро). То есть в месяц от 2 600 злотых (585 евро). А вот если вы знаете польский и являетесь квалифицированным специалистом с опытом работы, то можно найти вакансию и за 50 евро в день. То есть раза в три больше минимальной.
Принимают женщин и мужчин от 20 до 50 лет. Бывает, что жилье предоставляет или оплачивает работодатель. Питание – за свой счет, но если работаете в пищевой промышленности, то можно пробовать продукцию без ограничения, а вот «взять с собой» не получиться, с этим там строго.

Чехия

Сегодня легально работают в Чехии более 150.000 украинцев, это четвертая часть от иностранной рабочей силы. Принято считать, что Чехия более развитая страна, чем Польша. Да, там можно получить такие же деньги, проработав меньше часов (8-10 вместо 10-12). Но поиск работы и оформление будет дороже. Посреднические фирмы берут в среднем 400 евро и открывают визу лишь на 3 месяца. То есть придется возвращаться в Украину и затем оформляться по новой. Если же хочется остаться на год, то нужно еще не минее 250 евро. Правда, получив контракт от работодателя на 12 месяцев, в консульстве визу дадут только на три, уже по приезду на место администрация предприятия имеет возможность ее продлить.
Можно попробовать устроится самостоятельно, но оформление в Чехии немного сложнее, чем в Польше. Нужно найти вакансию, связывается с работодателем, и пройти собеседование, после чего подписать трудовой контракт. Работодатель оформляет разрешение на работу и заверяет его в департаменте по трудоустройству.
Разрешение действует на время заключенного контракта, но не больше чем 2 года с правом продления. Стоимость оформления документов – 500 чешских крон. Документ привязан к работодателю, виду деятельности и рабочему месту.
Только после этого может быть открыта рабочая виза на срок до трех месяцев – ее можно получить только при отсутствии претендентов на рабочее место среди чехов и европейцев.
Работодатель должен платить иностранцу не меньше чем чешскими гражданами.
В 2019 году Чехия увеличила квоты для украинцев до 40 тысяч.
Если хотите работать в Чехии более трёх месяцев, оформляйте долгосрочную визу в консульстве или визовом центре.
Можно устроиться на стройку, сиделкой, няней, уборщицей, медсестрой, на сезонные работы. Язык знать не обязательно, рабочая виза до 3 месяцев (для украинцев бесплатно, лишь сервисный сбор – 1100 гривен, если делать в визовом центре). Ждать визу в условиях карантина приходится почти месяц. Ехать в Чехию не так просто, как в Польшу – на Закарпатье, а дальше через Венгрию.
Многие украинцы, которые прилетели на работу чартерами в Польшу, рассказывали, что хотели отправиться в Чехию, в Германию или скандинавские страны, но не рискнули из-за сложной ситуации на границах. То есть Польша рассматривается как окно в Европу для дальнейшего переселения, например, в Германию.

Германия

Германия в условиях карантина приглашает, в основном, сезонных рабочих. Доставка чартерами и лоукостерами. Средняя зарплата для иностранцев – в районе 1600 евро.
Есть шанс устроиться строителем, медсестрой, сиделкой. Необходимо знание немецкого языка, минимум – на базовом уровне.

Есть такая летняя программа – Work and Travel USA. Это вариант подзаработать для студентов дневных отделений украинских ВУЗов, которые освоили английский на базовом уровне. Кроме заработать денег, можно увидеть Штаты, усовершенствовать разговорный язык, расширить кругозор.
Есть ограничение – возраст 18-23 года. Стоимость программы более 1000 евро, ещё 1500 евро придётся выложить за билеты, консульский сбор и подбор рабочего места.
Работают студенты обычно на таких должностях:

  • продавцом в магазине;
  • сотрудник ресторана типа «фаст-фуд»;
  • работник на кассе в супермаркете;
  • официант в ресторане или кафе;
  • помощник в отеле.

Рабочий день – 8 часов, тариф от 6 долларов в час, плюс бонусы и чаевые;
Жилье предоставляет работодатель, а вот питание за свой счёт.
Для оформления потребуются:

  1. загранпаспорт;
  2. паспорт гражданина Украины;
  3. справка из института;
  4. копия зачетной книжки;
  5. копия студенческого билета.

Работать в Соединённых штатах в рамках этой программы можно максимум 5 месяцев.

Au-pair

Эта программа для молодых девушек, которые знают язык государства, куда собрались ехать на базовом уровне. Соискательница вакансии не должна состоять в браке и не иметь детей. Обучение в ВУЗе не обязательно. Работа – присмотр за детьми (с утра покормить, отвезти в школу, навести порядок в детской и своей комнатах). В нерабочее время (вечером) присматривать за детьми за отдельную плату. Обязательно должно быть водительское удостоверение. У такого помощника есть несколько часов времени каждый день для своих нужд. Он может официально подрабатывать в это время на другой работе. Предоставляется полтора дня выходных в неделю плюс ежегодный отпуск – четыре недели.
Участник этой программы может бесплатно путешествовать с семьей, в которой работает, имеет скидки при поступлении в зарубежные вузы. Au-pair действует в таких странах:

  • Австрия;
  • Германия;
  • Голландия;
  • США;
  • Франция;
  • Дания;
  • Норвегия;
  • Швеция;
  • Финляндия;
  • Бельгия.

Возраст участниц должен быть в пределах от 18 до 27 лет. Стоит участие в программе от 6000 гривен, плюс билет в страну. Визовый центр берет за свои услуги 25 плюс 35 евро.
Эта вакансия называется няня-воспитатель. Получают девушки 260 евро в месяц, плюс всякие бонусы. Им оплачивают медицинскую страховку и курсы по изучению языка.
Работать нужно 6 часов в день. Проживание – в принимающей семье. Питание тоже включено.
Для оформления нужен загранпаспорт и паспорт гражданина Украины.
Можно работать от 6 до 12 месяцев.

Франция

Если вы хотите поехать на заработки во Францию, сначала выучите французский язык. И не сотню-другую самых употребляемых слов, как утверждают в агентствах по трудоустройству, а на нормальном уровне, чтобы отвечать на вопросы на собеседовании. Возраст претендентов 20-50 лет – женщины и мужчины. Но Франция не принимает семейные пары из-за возможной беременности. Зато там высокие заработки и рабочий день длится 8 часов.
Фирмы по трудоустройству берут за свои услуги 600-1000 евро, плюс 20 евро – визовый сбор и стоимость билета.
Можно устроиться разнорабочим на ферму или на завод, горничной. Оплата от 1000 евро, с одним выходным в неделю.
Проживание и питание – за свой счет.
Продолжительность нахождения в стране 12 месяцев.

Италия

Сюда едут в основном женщины присматривать за стариками. Очень часто чтобы оформить потом брак с престарелым состоятельным сеньором. Мужчинам-иностранцам устроится на работу здесь сложно.
В Италию можно уехать без знания языка, но лучше со знанием. Так как неквалифицированные сотрудники получают лишь 500-600 евро в месяц, выжить на эту сумму на Апеннинах проблематично.
Оформление рабочей визы для поездки в Италию процесс не быстрый – часто сотрудники консульства требуют сведения о доходах представившего документы. Это причина того, что солидные агентства не дают стопроцентной гарантии трудоустройства в этой стране. Если трудовой договор заключён, виза открыта, будьте готовы к тяжелым испытаниям. Станете вы работать горничной или сиделкой – легкой жизни не ждите. Помощь пожилому человеку может потребоваться в любое время, даже ночью. Кроме того престарелые итальянцы такие же своенравные, как и молодые.
Принимают на работу женщин 25-55 лет с медицинским образованием.
Агентство может запросить за вакансию около 1000 евро и даже больше. Приплюсуйте к этой сумме стоимость билета и визовый сбор в размере 20 евро.
Оплата труда: от 500 до 1100 евро (со знанием языка), при восьми часовом рабочем дне и одном выходном в неделю. Жильем и питанием сиделку обеспечивает работодатель.
Находиться в Италии можно от 6 до 12 месяцев.

Эмираты, Турция и Египет

В южных краях в высокий сезон хорошие заработки в отелях. Требуется обслуживающий туристов персонал. Уверенный английский – основное требование, так как отдыхающие из разных стран. Работа в Эмиратах Турции, Египте имеет большой плюс – перелет, проживание и питание бесплатные. Также приемлемая цена на услуги агентства по трудоустройству, обычно меньше 200 евро.
Принимают девушек и парней в возрасте 18-28 лет на должности: танцор, тренер, гид, аниматор, администратор, официант, бармен, хостес.
Оплата от 700 евро, не считая бонусов и чаевых.
Работать приходится 8-10 часов в день, при одном выходном в неделю.
Поработать можно от 6 до 12 месяцев. Набор групп начинают в первых числах января.

Норвегия

В Норвегии можно устроиться фасовщиком рыбы и уборщиком на нефтяную платформу в море (только мужчины). Работа очень тяжелая – второй раз туда ехать почти никто не желает. Рабочую визу неквалифицированный рабочий может оформить не более чем на 6 месяцев. Ограничение по возрасту для мужчин и женщин –18-55 лет.
Агентство может запросить за вакансию около 500 евро и больше, плюс перелет.
При этом зарплата от 3000 долларов в месяц при 10 часовом рабочем дне и 2 выходных в неделю.
Жилье и питание за счет работодателя.

Литва и Латвия

В Прибалтике требуются строители и водители грузовиков. Для этих стран характерна жесткая дисциплина. Даже опыт работы так не ценится, как исполнительность. Принимают мужчин в возрасте 20-50 лет.
Стоимость оформления через посредническую контору в районе 350 евро, плюс билет и визовый сбор – 18,5 евро.
Платят от 9 евро в час или от 3 евро за квадратный метр работы. Рабочий день длится 10 часов, при одном выходном в неделю.
За жилье и питание нужно платить самому.
Можно работать полгода.

Подводные камни

Перед тем, как идти в агентство, которое трудоустраивает желающих поработать за рубежом, узнайте – есть ли у него лицензия на оказание подобных услуг. Только потом изучайте сайт компании, почитайте отзывы, но не на самом сайте, а в соцсетях. Только после наведения справок о благонадежности конторы можно идти в офис. Лучше если это будет солидная компания с многолетним опытом, филиал которой расположен в вашем городе. Тогда риск потерять деньги не так высок.
Имейте в виду, что некоторые страны не выдают рабочие визы гражданам из восточной Европы или выдают в исключительных случаях!
То есть вакансия с высокой зарплатой в США, Канаде, Израиле, Германии, Корее всегда вызывает сомнение. Тем более если вам объясняют, что въезжать в страну вы будете по туристической визе, а после получите статус переселенца, чтобы легализовать свое нахождение на территории государства. Во многих странах легализоваться практически невозможно. Например, Израиль отказался предоставлять гражданам Украины статус переселенца. Поэтому из аэропорта в Тель-Авиве каждый день толпы украинцев отправляются домой. Многие из них заплатили не менее 300 евро за туристическую путевку, в надежде сначала стать беженцем, а затем нелегально устроится на работу.
В Германию многие едут по венгерской рабочей визе, так как наши неквалифицированные соотечественники там почти не нужны. Все хорошие места заняты иностранцами из не таких успешных стран ЕС как Германия, которым разрешение на работу не нужно.
Потому при составлении договора с агентством, включите туда пункт о возврате денег, если вам не предоставят вакансию.

Список работодателей которые скомпрометировали себя можно скачать бесплатно здесь. Вверху в правом углу через 5 секунд после загрузки нажмите кнопку «Пропустить рекламу», и перейдёте на страницу скачивания
Если статья показалась вам полезной, поделитесь информацией с друзьями в соцсетях. Спасибо!

Куда поехать работать за границу без знания языка — страны и вакансии 2022

Многие жители постсоветского пространства неоднократно задумывались над тем, чтобы попытать удачи за рубежом, но сама мысль о языковом барьере, который придется преодолевать для интеграции в вожделенную среду, становится самыми настоящими пудовыми гирями ногах. Но так ли все страшно на самом деле, и стоит ли подтягивать свой язык еще до поездки за рубеж? Давайте разбираться.

Можно ли заработать за границей, не зная языка?

Существует стереотип, будто без знания языка можно отправляться в другую страну только на самый тяжелый и низкооплачиваемый труд, вроде работы на полях или ухода за пожилыми людьми. К слову, это мнение имеет серьезное обоснование, ведь если человек не владеет таким важным инструментом, как язык, то как ему демонстрировать свои профессиональные навыки, вести сложные проекты и доносить эту информацию до своих коллег и подчиненных.

Разнорабочие, грузчики, сиделки, сборщики урожая, садовники, уборщики – вот те незавидные перспективы, которые светят гастарбайтеру без элементарных языковых знаний.

Но есть варианты и получше, которые подойдут тем, кто владеет определенными профессиями, искренне любя свое дело. Наглядный пример – повар-кондитер. И если вы искусно владеете кулинарным языком, то никакой другой вам может и не понадобиться. Ну разве только в самых примитивных его формах.

Есть зачем ехать и тем, у кого золотые руки. Сварщики, фрезеровщики, строители, электрики, сантехники – такие кадры высоко ценятся в любой стране, особенно если в ней наблюдается настоящий строительный бум, сопровождающийся нехваткой квалифицированных специалистов.

Кроме того, есть особая ниша – IT, для работы в которой будет достаточно базового английского и безупречного знания современных языков программирования. Именно за последнее работодатели в лице крупных компаний по разработке различного софта готовы платить своим сотрудникам тысячи долларов США, не забывая и про более чем приличные премиальные.

Другое дело, что знание хотя бы одного универсального языка вроде английского в значительной мере повышают шансы миграционного соискателя получить хорошую работу с достойной оплатой труда. И, что немаловажно, лучшей средой для изучения любого языка выступает то место, где его используют. Что является еще одним поводом для того, чтобы спокойно ехать за границу на заработки без знания местного языка.

Необходимость владения языками для работы за рубежом — всего лишь устоявшийся стереотип. И сегодня есть немало стран, где можно заработать, не являясь даже носителем английского

Куда поехать на заработки за границу без знания языка – ТОП 10 стран

Значение имеет и страна. Так, например, далеко не в каждом государстве знание английского расценивается как безусловный бонус, поэтому не стоит спешить «прокачивать свой скилл». Не забегая вперед, начнем по порядку.

Германия

Не секрет, что в Германии наблюдается настоящий кадровый дефицит в рабочей сфере, поэтому здесь вы уж точно не останетесь невостребованным хоть с языком, хоть без него. Кроме того, тут не так заметна разница в оплате труда для выходцев из стран СНГ и восточной Европы.

Толковый и исполнительный специалист легко сможет заработать в Германии от 2,3 тыс. евро, и это далеко не предел.

А если у вас есть медицинское, педагогическое или IT-образование, и вы готовы изучать язык, подтверждая свой диплом, то тогда можно задуматься и о переезде на ПМЖ. Благо, Германия – более чем лояльная в этом плане страна.

Заработать без элементарных языковых навыков можно даже в таких развитых странах, как Германия

Испания

Если вы мечтаете, например, о том, чтобы жить и работать в Барселоне и близлежащих курортных городах, то забудьте про испанский, ведь здесь он вам точно не понадобится. Другое дело – каталанский язык, который придется учить на месте, начиная с разнорабочего, сиделки или горничной, с перспективой попробовать свои силы в туристической сфере с того момента, когда вы наберетесь необходимых знаний.

Мадрид и другие регионы, напротив, признают только испанский, который, к слову, считается одним из самых легких языков

Если же вы в силу определенных обстоятельств не хотите его учить, то, к сожалению, ничего более перспективного, чем сборщик цитрусовых вас не ждет – сюда берут без знания языка. Ну если, конечно, не считать такого приятного бонуса, как зарплата в 1-1,5 тыс. евро.

Италия

Самой востребованной специальностью в Италии для приезжих являются домработницы. И здесь уж точно вам не понадобится итальянский, ну разве что самую малость, тем более что в ходе службы и сопровождающего ее живого общения можно будет неплохо подтянуть свои навыки, попутно получая около 1,5 тыс. евро в месяц.

Если же подучить язык, то можно двигаться дальше, пробуя себя в сфере торговли или даже в каких-то инженерных проектах, где также наблюдается кадровый голод.

Если вы не боитесь физического труда, то вам будет сложно остаться невостребованным в любой стране

Франция

Французы чаще всего откровенно пренебрегают английским, поэтому его базовое владение может вам и не понадобиться. Среди самых востребованных профессий – водители, уборщики, строители и разнорабочие.

Среди плюсов – официальное оформление трудовых отношений и более высокая оплата труда в размере 2-2,1 тыс. евро.

Чехия

Красавица-Чехия – прекрасный вариант для простого мигранта из постсоветского пространства. Здесь неплохие зарплаты в размере 1 тыс. евро, простой и быстро осваиваемый язык, хорошие законы, предусматривающие социальный пакет и страхование, а также возможность работать на заводах, что все-таки гораздо лучше, чем сфера обслуживания.

Кроме того, это оптимальная страна для переезда на ПМЖ, где можно получать качественное бесплатное образование и достойную оплату труда по окончании обучения даже с начальным урвнем знания языка.

Относительно неплохо обстоят дела с трудоустройством в ближайшей Чехии. Местный язык довольно прост в освоении, тогда как месячная зарплата составляет около тысячи евро

Польша

Требуются, требуются, требуются… В Польше все время требуются кадры, причем как на стройку (от разнорабочего до главного инженера проекта), так и на различные предприятия, начиная от заводов и заканчивая сферой IT.

Язык очень походит на украинский, который, в свою очередь, имеет много общего с русским

Поэтому при желании объясниться с поляками сможет каждый. Омрачает ситуацию только тот факт, что зарплаты в Польше на порядок меньше, чем в той же Германии, составляя около 900 евро.

Финляндия

Финский язык – очень сложный, поэтому для построение карьеры лучше все-таки выбрать другую страну. Другое дело, сбор урожая, ведь здесь столько грибов и ягод! Конечно, такой труд не для ленивых, поскольку работать нужно будет на результат, зато те, кто будет обеспечивать большие объемы, смогут зарабатывать до 2 тыс. евро.

Если не хочется быть сиделкой или разнорабочим на стройке, то вам в какую-нибудь аграрную страну. В той же Финляндии довольно легко устроиться сборщиком грибов и ягод

Норвегия

Сложнее финского разве что норвежский язык. Но и его не обязательно учить, чтобы отправляться сюда на заработки, как, впрочем, и английский. Фронт работ похож на предыдущий – это либо сбор овощей и ягод, либо чистка, фасовка, засолка и отгрузка сырья на рыбных заводах.

Трудиться придется тяжело и много, зато заработок составит от 2,5 до 4 тыс. евро.

Кроме того, можно попытать удачи на буровых вышках и местных нефтяных месторождениях, поскольку в этих сферах также не переводятся постоянные вакансии и предложения о временном сотрудничестве.

А вот США слезам не верит – английский учить придется, причем непосредственно в самой среде, поскольку работать, скорее всего, придется в сфере обслуживания, предполагающей постоянное построение коммуникаций. Зато такой способ изучения языка по праву считается наиболее быстрым и эффективным.

Няни, официанты, дворники, таксисты, социальные работники – вариантов трудоустройства хоть отбавляй.

Среди них есть немало интересных предложений и для тех, кто планирует переезд на ПМЖ по Грин карте или без нее. К примеру, в США очень плохо с медициной, несмотря на то, что услуги в этой сфере стоят огромных денег. И если вы медик, то вам однозначно сюда, хотя это не исключает всех сопутствующих трудностей переквалификации и становления.

Штаты по-прежнему слывут страной грез. И что примечательно, сюда также можно отправляться на заработки не зная языка

Израиль

С трудовой миграцией в Израиль будет относительно просто репатриантам и тем, кто сможет устроиться официально, отправляясь на землю обетованную по приглашению. А вот нелегалов ждут серьезные испытания, начиная с допросов при прохождении таможенного контроля, и заканчивая депортацией без права обратного въезда.

Зато здесь полстраны свободно разговаривает на русском, да и зарплаты зачастую переваливают за 2 тыс. евро в месяц.

Лучшие вакансии россиянам без знания языка

Более или менее разобравшись в специфике ближнего и дальнего зарубежья в плане трудовой миграции, стоит посмотреть и вакансии, чтобы этот момент не стал неприятным сюрпризом. И, прежде всего, необходимо разделить их по гендерному признаку.

Мужчинам

Как правило, отсутствие языковых навыков ограничивает выбор профессий для трудовых мигрантов, оставляя ограниченное количество вариантов рабочих специальностей.

Среди них:

  • разнорабочий;
  • строитель;
  • дворник;
  • водитель;
  • сварщик;
  • фрезеровщик;
  • сантехник;
  • электрик;
  • укладчик;
  • фермер;
  • сборщик урожая;
  • садовник;
  • повар.

Женщинам

У женщин своя специфика в плане выбора вакансий.

И, как правило, заграничным работодателем требуются следующие соискательницы:

  • няня;
  • сиделка;
  • уборщица;
  • сборщица урожая;
  • прачка;
  • повар;
  • работницы на фермерском хозяйстве;
  • ухаживающие за животными.

Специфика профессий, предлагаемых за рубежом, зависит не только от знания языка, но и от гендерной принадлежности

Рекомендации соискателям без знания языка за границей

Вне зависимости от того, куда вы хотите отправиться на заработки, вам стоит взять на вооружение несколько простых рекомендаций.

Среди них:

  • Оформление документов.Не испытывайте судьбу, отправляясь в чужую страну нелегалом на свой страх и риск. Обязательно оформляйте визу соответствующей категории, прикрепляя к ней приглашение, лицензию и прочие сопроводительные документы, упрощающие въезд и разрешающие пребывание в стране в течение продолжительного срока. Также не забывайте копировать документы и заверять их у нотариуса, предварительно заказывая требуемый перевод.
  • Выбор работодателя. Не стоит ехать за рубеж на авось.

Вместо этого желательно договариваться «на берегу», ведя переговоры с проверенными компаниями, о которых можно найти достоверные отзывы

И главное, помните о том, что для того чтобы отправляться на заработки, необходимо иметь при себе определенную сумму денег – таково негласное правило, которого приходится придерживаться. А все рассказы про «приехал со 100 долларами в кармане и построил карьеру мечты» лучше оставить без внимания.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: